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换一换
不属于人力资源特征的是（）
A.具有生物性 B.具有智力性 C.具有能动性 D.具有可造性
答案
不属于人力资源异质性资源特征的是()。
A.有价值性 B. C.稀缺性 D. E.难以模仿性 F. G.难以量化性
答案
不属于人力资源异质性资源特征的是（ ）。
A.有价值性 B.稀缺性 C.难以模仿性 D.难以量化性
答案
下列选项中,不属于人力资源异质性资源特征的是（ ）。
A.有价值性 B.稀缺性 C.难以模仿性 D.难以量化性
答案
下列选项中，不属于战略人力资源管理特征的是（）。
A.系统性 B.目标性 C.复杂性 D.一致性
答案
下列选项中，不属于战略人力资源管理特征的是（ ）。
A.系统性 B.复杂性 C.灵活性 D.目标性
答案
不属于人力资源特点的是
答案
以下哪项不属于人力资源：（）
答案
下面不属于潜在人力资源的是（）
A.病残人口 B.老年人口 C.失业人口 D.未成年就业人口
答案
下面不属于人力资源开发途径是（）
A.家庭开发 B.资源开发 C.组织开发 D.社会开发
答案
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不属于人力资源规划目标的是（）。
下列不属于人力资源作用的是（ )
下列不属于人力资源特点的是（ ）。
下列不属于人力资源作用的是（ ）。
不属于人力资源的基础模块（）
不属于人力资源规划的特点（）
下列不属于人力资源业务规划的是( )
下列不属于人力资源规划原则的是()
下列选项不属于人力资源规划的是（）
下列不属于人力资源性质的是（）
以下不属于人力资源特点的是( )
以下不属于人力资源特点的是( )．
不属于狭义人力资源规划内容的是（）。
下列不属于网格人力资源中的是（）
不属于人力资源市场运行原则的是（）
以下选项不属于人力资源规划的是（ ）。
以下不属于人力资源特点的是( )。
以下不属于人力资源特点的是（）
以下不属于人力资源特点的是( )。
以下不属于人力资源特点的是()。
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