不属于系统规划与管理师在服务四要素改进中的工作职责的是（ ）。

哪个不属于健康管理师的职业特点（） 系统规划与管理师在设计服务回顾机制时，应考虑的内容不包括 （ ） 。 （）是其他团队成员无法替代的，系统规划与管理师所承担的工作 下列说法中，不属于健康管理师基本职业守则的是（）。 下列说法中，不属于健康管理师基本职业守则的是（ ） 下列说法中，不属于健康管理师基本职业守则的是（） 下列不属于健康管理师在健康管理中应起到社会的义务有（） 不属于健康管理师基本职业守则的是（）。 不属于健康管理师基本职业守则的是（ ） 不属于健康管理师基本职业守则的是( ) 对运维服务进行有效测量是服务改进的基础，系统规划与管理师在采集数据时，统计服务台人员首次派单得到解决的事件与事件请求总数的比值，属于对（）的测量。 面对工作技能较低、工作意愿也较低的员工，系统规划与管理师应该使用（ ）的监控方法。 面对工作技能较低、工作意愿也较低的员工，系统规划与管理师应该使用（ ）的监控方法。 下列不属于健康管理师基本职业守则的是（）。 下列不属于健康管理师基本职业守则的是（） 下列说法中，不属于健康管理师遵守保密原则的具体措施的是( ) 下列哪项工作不属于IT服务连续性管理的职责（） 下面哪项不属于管理四要素（） 根据电网规划工作管理规定职责分工，以下哪些职责不属于地市发展部职责范畴？（） 信息与博弈中，不属于博弈四要素的是（）