以下关于组织变革带给员工压力的说法中，错误的是（）

组织变革中来源于个人因素的压力是（）   下列组织变革中（）是组织结构的变革。 基于组织变革理论，组织变革的主要方式是（ ） 什么是组织变革？组织变革的目标是什么？ 以下属于组织变革的是 以下哪些是组织变革的程序？() 中国大学MOOC: 以下组织变革的内容中，属于组织结构方面的变革是（ ）。 下列关于信息系统与组织变革的说法中，不正确的是（） 下列组织变革的原因中不属于组织变革的外部原因的是（） 什么是组织变革?请举例阐述领导者在组织变革中的作用。 中国大学MOOC: 以下组织变革内容中，属于技术方面变革的是（ ）。 以下组织变革的内容中，属于组织结构方面改革的是（ ） 以人为中心的变革是通过改变员工的（ ）等所进行的组织变革。 从探讨组织变革中组织成员的态度出发，提出组织变革要经历解冻、改变、冻结三个过程。这是组织变革程序中的()。 按照组织变革的方式，可以将组织变革分为（） 从探讨组织变革中组织成员的态度出发，提出组织变革经历三个阶段的企业变革模式是()。 组织变革评价机制的建立对于变革有效实施具有重要意义。以下对组织变革评价方法的描述，正确的是（ ）。 组织变革中难度最大,时间最长的变革是    (    ) 企业实施重大组织变革时，以下人员中不会在变革中负责的是（） 以下关于压力的说法错误的是（）