行为事件访谈法的访谈主要内容不包括（ ）。
A. 被访谈者的基本资料
B. 被访谈者列举自己三件成功事件和三件不成功事件
C. 被访谈者列出自己工作中最重要的三项技能
D. 对被访谈者的综合评价
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行为事件访谈法的访谈主要内容不包括（ ）。
A.被访谈者的基本资料 B.被访谈者列举自己三件成功事件和三件不成功事件 C.被访谈者列出自己工作中最重要的三项技能 D.对被访谈者的综合评价
答案
访谈法一般包括个别员工访谈法、集体访谈法和主管访谈法。
答案
访谈法一般包括个别员工访谈法、集体访谈法和主管访谈法。
答案
与焦点访谈法相比，深度访谈法的缺点不包括()。
A.深度访谈比焦点访谈法要求的设施复杂 B.深度访谈比焦点访谈法成本高 C.深度访谈能够得到应答者的观点同时不影响他人 D.深度访谈法通常达不到像焦点访谈法那样的委托商参与水平
答案
访谈法的优点不包括( )。
A.便于双向交流信息 B.实施程序灵活，便于控制 C.成本较高 D.可捕捉新的、深层次信息
答案
行为事件访谈法
答案
访谈法的主要优点包括（）
A.操作简单 B.灵活性强 C.方便收集深层次信息 D.对访谈者技巧要求高 E.有利于工作分析的开展
答案
访谈法包括（ ）
答案
访谈法是工作分析方法一种，访谈的主要内容中最为核心的是（）
A.工作目标 B.工作内容 C.工作的性质和范围 D.工作环境
答案
行为事件访谈法的实施中，（ ）。
A.一般只采取面谈的方法 B.要求被访谈者列出工作中最重要的三项技能 C.尽量让访谈对象简明扼要地描述自己的工作经历 D.访谈者事先不知道访谈对象属于优秀组还是一般组
答案
热门试题
行为事件访谈法的实施中，（ ）。
行为事件访谈法的实施中，（ ）
在运用访谈法进行工作分析时，访谈的内容主要有（）
访谈法的优点包括( )。
访谈法的优点包括（）
访谈法按照操作方式和内容可以分为个别访谈和集体访谈。（）
访谈法的常用类型包括（）
访谈法的调查方式包括 ()。
集体访谈法的优点包括()。
小组访谈法的优点包括（）
访谈法的程序包括（ ）。
访谈法收集资料的方式访谈法收集资料的方式（）
与个别访谈法相比，小组访谈法的最大特点是（）
关于行为事件访谈法，正确的说法有( )。
关于行为事件访谈法，正确的说法有（）。
关于行为事件访谈法，正确的说法有（ ）。
关于行为事件访谈法说法正确的是（）。
关于行为事件访谈法，正确的说法有（ ）。
访谈法的具体步骤包括（ ）。
访谈法按照操作方式和内容分为（）
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