若计时工转正式工，PS系统中维护“原因”应该维护“长兼转全职”（）

维护部门应根据线路维护工作的需要配备仪表、工器具，主要工器具不包括（） 车道机维护工号为（） 在PMS系统中，工器具台账维护信息中的上次试验日期字段主要是通过以下哪个方式进行维护的（） 热工系统的检修维护,下述说法正确的是（） 营业维护-号卡系统的工号同步频率是（） 按照《管道维护工管理规定》，属地管道维护工对所辖管段至少多久徒步巡检一次？（） 交班维护工协助（）现场检查。 安装维护工岗位风险有（） 怎样维护、保管安全工器具？ 顶溜工与端头（尾）维护工互相协调配合（）。 管道维护工兼司机年龄应在45周岁以下，具有驾驶里程超过公里的工作经历（） {高级工}采集系统中台区的责任人可以在功能里维护（） 维护工应准时进入（）接班地点。 安装维护工风险预控措施（） 维护工上井要汇报，填写（） 关于热工系统的检修运行维护，下述说法正确的是（） 全阻障碍历时从传输设备维护部门发出全阻线路障碍派工单开始计算，至抢通系统，并经传输设备维护部门验证其光路恢复正常可用时为止。 某国有银行，派遣工和正式工混班上班，但派遣工的月工资是2000元，正式工的月工资却是6800多元。这样的劳务派遣人员在我国总数已经达到6000多万元。派遣工与正式工的工资差异是（） ①劳动力配置市场化的结果，有利于促进劳动者就业 ②不利于企业竞争力的提高，影响了社会的公平 ③背离了公有制经济中按劳分配的分配方式 ④违背了“以人为本”和“效率至上”的理念 某国有银行，派遣工和正式工混班上班，但派遣工的月工资是2000元，正式工的月工资却是6800多元。这样的劳务派遣人员在我国总数已经达到6000多万人。派遣工与正式工的工资差异是（） ①劳动力配置市场化的结果，有利于促进劳动者就业 ②不利于企业竞争力的提高，影响了社会的公平 ③背离了公有制经济中按劳分配的分配方式 ④违背了“以人为本”和“效率至上”的理念 某国有银行，派遣工和正式工混班上班，但派遣工的月工资是2000元，正式工的月工资却是6800多元。这样的劳务派遣人员在我国总数已经达到6000多万人。派遣工与正式工的工资差异是（）。 ①劳动力配置市场化的结果，有利于促进劳动者就业 ②不利于企业竞争力的提高，影响了社会的公平 ③背离了公有制经济中按劳分配的分配方式 ④违背了“以人为本”和“效率至上”的理念