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首问责任制
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主观题
简述首问责任制。
答案
单选题
首问责任制是指()
A.谁问谁负责 B.到我为止的服务 C.到此为止的服务
答案
主观题
首问责任制和危机
答案
单选题
未履行首问责任制的,或首问责任制内容掌握不佳的将被扣除准入分()
A.1分 B.2分 C.3分
答案
判断题
公司不用执行首问责任制()
答案
多选题
首问责任制的内容包括()
A.各类服务承诺条例 B.所有业务、资费标准、基本业务规程 C.各类服务规范、制度以及涉及企业形象的各类问题
答案
多选题
天地安《首问责任制要求》()
A.首问责任人尽最大可能自己解决服务对象的问题,尽量不要转到第二手 B.所有管理人员都要全面熟悉公司各方面业务和政策,让服务对象觉得每一位管理人员都可以代表公司解决问题 C.所有关于工作问题尽量在工作群里商量,而不是私聊,这样可以让各级主管看到每件事情的处理过程,可以及时干预纠错,可以避免一夫当关万夫莫开的情况 D.公司的新人了解公司需要一定时间,不了解公司的运转模式情有可原。这在公司的容忍度之内,所以对于新人,公司不做首问责任要求
答案
多选题
首问责任制的业务范围?()
A.涉税业务办理 B.涉税业务咨询 C.纳税服务投诉 D.税收工作建议
答案
多选题
实行首问责任制,符合()的要求
A.计划经济 B.市场经济 C.用户需求 D.企业自身发展需要
答案
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首问责任制适用的对象包括()
首问责任制的业务范围?()
为什么要制定首问责任制()
属于首问责任制回执内容的有()
《首问责任制》对服务态度要求是()
对首问责任制的理解正确的是()
以下做法符合首问责任制要求的是()
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落实首问责任制的第一责任人是指:()
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未履行首问责任制的,将被扣除准入分()
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