多选题

下列情况中,劳动者可以解除劳动合同的有()

A. 按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
B. 未及时足额支付劳动报酬的
C. 未依法为劳动者缴纳社会保险费的
D. 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
E. 用人单位采用欺诈、胁迫手段或者乘人之危,使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同,致使劳动合同无效的

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判断题
解除劳动合同有双方协商解除劳动合同、劳动者单方解除劳动合同和用人单位单方解除劳动合同等三种情况。
A.对 B.错
答案
判断题
解除劳动合同有双方协商解除劳动合同、劳动者单方解除劳动合同和用人单位单方解除劳动合同等三种情况。
答案
多选题
下列情况中,劳动者可以解除劳动合同的有()
A.按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 B.未及时足额支付劳动报酬的 C.未依法为劳动者缴纳社会保险费的 D.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的 E.用人单位采用欺诈、胁迫手段或者乘人之危,使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同,致使劳动合同无效的
答案
单选题
下列情形中,()劳动者可以解除劳动合同。
A.劳动者严重违反劳动纪律和用人单位规章制度的 B.劳动者患职业病或者因公负伤并确认丧失或者部分丧失劳动能力的 C.用人单位未按照劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的 D.劳动者患病或者负伤,在医疗期内的
答案
单选题
如出现()情况,劳动者可以解除劳动合同
A.用人单位调整工作岗位的 B.用人单位与劳动者约定试用期的 C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的 D.用人单位与劳动者约定保密事项 E.用人单位调整工作内容的
答案
主观题
  劳动者主动解除劳动合同有哪些法定义务?
答案
主观题
劳动者主动解除劳动合同有哪些法定义务
答案
单选题
下列哪项情况,劳动者不可以单方解除劳动合同()。
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件 B.用人单位未及时足额支付劳动报酬 C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费 D.劳动者提前15日以书面形式通知用人单位
答案
多选题
下列情形,劳动者可以解除劳动合同()
A.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位 B.用人单位未及时足额支付劳动报酬 C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费 D.劳动者提前十五日以电话形式通知用人单位
答案
单选题
有下列( )情形,劳动者可以解除劳动合同。
A.用人单位调整工作内容的 B.用人单位与劳动者约定试用期的 C.用人单位与劳动者约定保密事项的 D.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的
答案
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劳动者可以随时解除劳动合同的情况不包括( ) 何种情况下,劳动者可以立即解除劳动合同 何种情况下,劳动者可以立即解除劳动合同 劳动者可以随时解除劳动合同的情况不包括() 根据《劳动合同法》,下列情形中,劳动者可以立即解除劳动合同的有() 下列情形中,劳动者可以随时解除劳动合同的是()。 下列情形中,劳动者可以随时解除劳动合同的是() 下列那些情形,劳动者可以解除劳动合同?() 根据《劳动合同法》,劳动者的下列情形中,用人单位可以随时和劳动者解除劳动合同的有(  )。 在什么情况下劳动者可以解除劳动合同? 下列情形中,劳动者可以随时通知解除劳动合同的有()。 下列选项中,劳动者可以单方解除劳动合同的情形包括()。 在下列情形中,劳动者可以单方解除劳动合同的有( ) 劳动者有下列情形的,单位可以解除劳动合同() 用人单位可以与劳动者解除劳动合同情况是() 下列()情况下,劳动者可随时单方解除劳动合同。 劳动者有下列哪些情况,公司可随时解除劳动合同() 下列()情况下,劳动者可随时单方解除劳动合同。 根据《劳动合同法》,用人单位没有与劳动者签订书面劳动合同的,劳动者可以解除劳动合同() 下列情形中,劳动者不可以解除双方劳动合同的是()
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