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高耸的结构的优点是()
单选题
高耸的结构的优点是()
A. 管理严密,分工明确,上下级容易协调
B. 管理层次少,管理幅度大
C. 管理费用低,信息交流速度快
D. 成员有较大的自主性,满足感增加
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单选题
高耸的结构的优点是()
A.管理严密,分工明确,上下级容易协调 B.管理层次少,管理幅度大 C.管理费用低,信息交流速度快 D.成员有较大的自主性,满足感增加
答案
多选题
高耸型结构的优点不包括()
A.组织结构比较严谨、严密,便于经理人员对下属实施严密控制 B.组织成员职责分明,分工明确 C.上下级之间纵向关系十分清晰,有利于统一指挥 D.管理工作的效率高
答案
单选题
高耸型组织结构的优点不包括()
A.组织结构比较严谨、严密,便于经理人员对下属实施严密控制 B.组织成员职责分明,分工明确 C.上下级之间纵向关系十分清晰,有利于统一指挥 D.管理工作的效率高
答案
多选题
高耸型结构的优点主要有()
A.组织结构比较严谨、严密 B.成员职责分明,分工明确 C.有利于统一指挥 D.信息交流通畅 E.有一定弹性
答案
单选题
管理层次较多而管理幅度较小的高耸形组织结构的优点是()。
A.缩短上下级距离 B.信息纵向流通快,管理费用低 C.管理严密 D.被管理者有较大的自主性
答案
单选题
管理层次较多而管理幅度较小的高耸形组织结构的优点是()
A.缩短上下级距离 B.信息纵向流通快,管理费用低 C.管理严密、分工明确、上下级易于协调 D.被管理者有较大的自主性、积极性和满足感
答案
单选题
管理层次多的结构称为高耸结构。关于高耸结构,下列说法错误的是()。
A.每个层次的单位管理范围较小 B.管理成本较大 C.信息沟通不易 D.有利于发挥下层管理者和作业人员的积极性
答案
单选题
高耸组织结构的特点是( )
A.管理层次少,管理幅度小 B.管理层次少,管理幅度大 C.管理层次多,管理幅度小 D.管理层次多,管理幅度大
答案
单选题
高耸的组织结构的特点是( )
A.管理层次较少,管理幅度小,沟通渠道少 B.管理层次较多,管理幅度大,沟通渠道少 C.管理层次较多,管理幅度小,沟通渠道多 D.管理层次较少,管理幅度大,沟通渠道多
答案
单选题
从结构来看,龙骨突是高耸突起的()。
A.肋骨; B.脊柱; C.胸肌; D.胸骨。
答案
热门试题
名词解释高耸型结构
学习型组织的基本结构是“高耸化”的。
简述高耸型组织结构的优缺点。
企业采用高耸结构还是较扁平的结构,应主要考虑()
对于高耸结构,主要应控制的地基变形特征值是()。
简述高耸型组织结构存在的主要问题。
大跨度结构的屋盖、工业厂房、高层建筑、高耸结构等常采用()。
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雨期施工时,高耸结构的模板作业要安装避雷设施。()
雨期施工时,高耸结构的模板作业要安装避雷设施。( )
下列各项中,可用于大跨度、高耸结构,承受动荷载的钢结构的钢材有( )。
下列钢材品种中,可用于大跨度、高耸结构,承受动荷载的钢结构的有( )。
对于高耸结构和高层建筑,地基变形一般由()控制。
主要针对特别高、重的设备和高耸塔架类结构的吊装方法是( )
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试述大型等径钢制高耸筒体结构气顶倒装法的原理。
150M<Hg≤200M的高耸结构基础的倾斜允许值为()。
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