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有效的绩效指标应符合的标准有哪些?

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主观题
有效的绩效指标应符合的标准有哪些?
答案
多选题
有效的绩效考评指标必须符合()
A.可控性 B.敏感性 C.可靠性 D.实用性 E.可接受性
答案
主观题
简述关键绩效指标标准水平的种类,并说明为什么要对关键绩效指标标准水平进行有效控制。(1 5分)
答案
主观题
绩效指标的来源有哪些?
答案
主观题
下面关于绩效指标与绩效标准表述正确的有()
答案
多选题
下面关于绩效指标与绩效标准表述正确的有()
A.绩效标准是从哪些方面对绩效进行评价 B.绩效指标是对绩效指标达成状态的描述 C.绩效指标指的是绩效行为、结果或素质的构成 D.绩效标准指的是各项绩效指标应该达到的水平
答案
单选题
商家的单个酒店、客栈商品的服务指标应符合下列哪些标准?()
A.近第4天至第10天,单个商品销量大于20笔时,该商品的预订成功率应大于等于90%,且该商品的订单关闭率小于等于10% B.近第4天至第10天,单个商品销量小于等于20笔时,该商品的订单关闭笔数小于3笔 C.近第4天至第10天,该商品的实价有房赔付笔数大于等于1笔 D.近第4天至第10天,该商品的实价有房赔付笔数大于等于2笔
答案
简答题
企业确定关键绩效指标应遵循哪些原则?
答案
主观题
关键绩效指标的设计步骤有哪些?
答案
多选题
下列符合绩效考核指标设置要求的有()
A.销售额同比增长5%~10% B.尽量节约时间 C.熟悉设备的使用和维护 D.每月废品率不超过1%
答案
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