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单位某同事病重,领导叫你接替他的工作,你对他的工作很陌生,你会怎么办?
主观题
单位某同事病重,领导叫你接替他的工作,你对他的工作很陌生,你会怎么办?
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主观题
单位某同事病重,领导叫你接替他的工作,你对他的工作很陌生,你会怎么办?
答案
单选题
你是否很担心叫你担任班级工作()
A.正确 B.错误
答案
主观题
你单位同事借调到别的单位,领导让你暂接他的工作,你查阅资料还是不会,你去请示你们的领导。同事回来以后,领导对他进行了严肃批评,同事认为是你在背后搞鬼,你会怎么办?
答案
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主观题
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主观题
小刘是一名新人,一次工作任务中单位领导对他的工作很满意,但是科长批评了他,他很委屈,如果你是小刘你怎么办?
答案
主观题
你的工作很出色,在工作中你的同事不如你,而他找出了你的缺点向领导汇报。你将怎样对待
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主观题
你的工作很出色,在工作中你的同事不如你,而他找出了你的缺点向领导汇报。你将怎样对待?
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主观题
你的同事小强在工作交流微信群中发广告,你把他踢出了群,他很生气。你怎么办?
答案
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你单位的同事老王在你刚进单位时很照顾你,帮过你很多忙,但他经常让你帮他做些工作任务之外的事情。上个周六,他又让你去机场帮他接人,刚好领导交给你一项紧急任务,你就没去,他对你意见很大。你会怎么跟他谈?请现场模拟。
小王是新来的同事,做错了事情被领导批评,对工作失去了信心,作为同事你要如何帮助他?
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领导安排你和同事共同完成一项工作,因为同事失职,工作没做好,但是同事先向领导告状说是你的错,领导批评了你,请问你怎么办?
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上班时间,突然有群众来你单位上访,领导叫你负责,但你接到通知,上级单位领导马上要来你单位视察工作,还有15分钟就要到了,请问你怎么办?
假如你是公司的领导,你有一个工作能力很强的下属,但他和其他同事关系不好,其他同事对他颇有微词,作为部门领导,你会怎么处理这件事?
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领导交给你和另外一个同事一项工作,但同事工作不积极,做事不与你配合,领导批评了你,你怎么办
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你新进一个单位,工作非常出色。领导赞扬你。但不久听到同事们议论。说你对他们构成威胁,你怎么处理?
领导交给你和同事一项工作,因为同事的失误造成了工作的严重损失,领导狠狠批评了你的同事,同事以为是你打的小报告,伙同其他同事冷落你。你怎么办?
新进单位,同事对你冷淡,对你不信任,工作热情不高,怎么办?
最近单位的工作繁忙,领导却要你参加歌唱比赛。为准备歌唱比赛,占用了很多工作时间,你的同事因此工作负担增大,意见很大,私下说你讨好领导,不务正业,对你很冷漠,你怎么办?
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你所在的科室工作很繁忙,但是你与科长私交甚好,他安排给你的工作比较少,同事对此有看法。请问你怎么办?
如果领导吩咐你与同事共同做某项工作,同事事先答应了,但当工作开始时,同事打电话告诉你说临时有个约会,他不能来了。对此,最恰当的应答是()
某项工作人手不够,领导叫你临时找人帮忙,由于工资很低,你找半天只找到退休的老刘。老刘工作负责,但是爱较真,导致别的同事有点意见,多次抱怨。老刘也想离开,你怎么办?
小李参加同学聚会,看到别人都很优秀,心里很郁闷,小李认为是领导不重视自己,在之后的工作中,小李故意犯错误,甚至和领导闹事儿,领导因此批评了他,他感到很沮丧。作为小李的同事,你会怎么劝说他?请现场模拟
你刚到新单位,同事在交接工作时留了一手,导致你工作时犯了错误,领导严厉批评了你,你怎么办?
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