关于效率工资的说法，错误的是()。
A. 只有当实施效率工资的边际收益超过边际成本时，对企业才是有利的
B. 在存在内部劳动力市场的情况下，企业更有可能实施效率工资
C. 实施效率工资容易导致员工产生不公平感
D. 效率工资有助于降低员工的离职率
查看答案
相关试题
换一换
关于效率工资的说法，错误的是()。
A.只有当实施效率工资的边际收益超过边际成本时，对企业才是有利的 B.在存在内部劳动力市场的情况下，企业更有可能实施效率工资 C.实施效率工资容易导致员工产生不公平感 D.效率工资有助于降低员工的离职率
答案
关于效率工资的说法，错误的是（）。
A.效率工资就是指与劳动者的工作效率挂钩的工资 B.实施效率工资的企业必须通过加强管理将高工资转化为高生产率 C.实施效率工资有可能导致一家企业的工资总额上升 D.内部劳动力市场的存在有助于效率工资更好地发挥作用
答案
关于效率工资的说法，错误的是（）。
A.效率工资是与员工个人的生产率挂钩的工资 B.效率工资有利于降低员工离职率 C.效率工资高于市场均衡工资水平 D.效率工资有利于提高员工生产率
答案
下列关于效率工资的说法，错误的是( )。
A.只有当实施效率工资的边际收益超过边际成本时，对企业才是有利的 B.在存在内部劳动力市场的情况下，企业更有可能实施效率工资 C.实施效率工资容易导致员工产生不公平感 D.效率工资有助于降低员工的离职率
答案
下列关于效率工资的说法，错误的是（）。
A.效率工资是指企业提供的一种低于市场均衡水平的工资 B.效率工资能够帮助组织吸引到生产率更高的员工 C.只有当结构性的内部劳动力市场存在的情况下，效率工资才最有可能出现 D.效率工资并不总是能够保证企业从中获得的收益超过成本
答案
关于效率工资的说法，正确的是（ ）。
A.效率工资是企业自愿提供的高于市场水平的工资 B.效率工资是指法定最低工资 C.效率工资降低了企业的竞争力 D.效率工资是工会通过与企业进行集体谈判确定的工资
答案
关于效率工资的说法，正确的是（ ）。
A.效率工资是指法定最低工资 B. C.效率工资是企业自愿提供的高于市场水平的工资 D. E.效率工资降低了企业的竞争力 F. G.效率工资是工会通过与企业进行集体谈判确定的工资
答案
关于效率工资的说法，正确的是（ ）。
A.效率工资是指法定最低工资 B.效率工资是企业自愿提供的高于市场水平的工资 C.效率工资降低了企业的竞争力 D.效率工资是工会通过与企业进行集体谈判确定的工资
答案
关于效率工资的说法，正确的是( )。
A.效率工资是指法定最低工资 B.效率工资是企业自愿提供的高于市场水平的工资 C.效率工资减低了企业的竞争力 D.效率工资是工会通过与企业进行集体谈判确定的工资
答案
关于效率工资的说法，正确的是（）
A.效率工资是指法定最低工资 B.效率工资降低了企业的竞争力 C.效率工资是企业自愿提供的高于市场水平的工资 D.效率工资是工会通过与企业进行集体谈判确定的工资
答案
热门试题
关于效率工资的说法,正确的是( )。
下列关于效率工资的说法，正确的是（）。
关于效率工资的说法，不正确的是（ ）。
关于效率合约曲线，说法错误是( )。
关于效率合约曲线，说法错误是（ ）。
关于绩效工资说法错误的是( )。
关于工资的说法，错误的是( )。
关于货币工资与实际工资，下列说法错误的是（）
关于货币工资与实际工资，下列说法错误的是（）。
关于工资结构比例说法错误的是( )。
关于绩效工资，下列说法错误的是（ ）。
关于工资差别的说法，错误的是()。
关于工资支付的说法,错误的是()
关于工资差别的说法错误的是（）。
关于工资差别的说法，错误的是( )。
关于工资差别的说法，错误的是( )。
关于工资支付的说法，错误的是()。
关于工资支付的说法,错误的是()
关于工资支付的说法，错误的是（ ）。
下列关于工资的说法，错误的是（）。
使用微信扫一扫登录
