冲突的内涵与定义根据人们的视角和立场不同，以及研究的侧重点、对象和方法体系的不同，可以分为三类（）。

格瑞斯(Wagrath)和汉迪(Hardy)在研究制造商和零售商冲突时，根据冲突发生的频率、激烈程度以及冲突事件的重要性，将渠道冲突分为()。 人际冲突有两种：工作性冲突与情绪性冲突(关系冲突)。工作性冲突是因为对工作本身有不同的理解、思路和方法；情绪性冲突则是情绪上的对立或敌意。 根据上面的定义，下面属于情绪性冲突的是（　　）。 人际冲突有两种：工作性冲突与情绪性冲突（关系冲突）。工作性冲突是因为对工作本身有不同的理解、思路和方法；情绪性冲突则是情绪上的对立或敌意。根据上面的定义，下面属于情绪性冲突的是（　　）。 人际冲突有两种:工作性冲突与情绪性冲突（关系冲突）。工作性冲突是因为对工作本身有不同的理解、思路和方法；情绪性冲突则是情绪上的对立或敌意。根据上面的定义，下面属于情绪性冲突的是（ ）。 人际冲突有两种：工作性冲突与情绪性冲突（关系冲突）。工作性冲突是因为对工作本身有不同的理解、思路和方法；情绪性冲突则是情绪上的对立或敌意。根据上述定义，下面属于情绪性冲突的是（）。 人际冲突有两种：工作性冲突与情绪性冲突（关系冲突）。工作冲突是因为对工作本身有不同的理解、思路和方法；情绪性冲突则是情绪上的对立或敌意。根据上面的定义，下面属于情绪性冲突的是 在不同领域巾，冲突内涵的共同点有哪些? 在不同领域巾，冲突内涵的共同点有哪些 管理定义的多样化，反映了人们多管理的多种理解，以及各管理学派的研究重点与特色本书定义认为；管理的本质是计划 在现实生活中，由于立场和观点不同，对人活着的意义理解不同，人们就会有各种不同的人生观。人生观是人们对（ ）。 与理性选择理论不同，新经济社会学是一种（）研究视角 根据方法论(研究的性质)的不同，教育研究可以分为与定量研究和（）。   　　分析定量研究与定性研究的内涵与区别。 分析定量研究与定性研究的内涵与区别 在现实生活中，由于人们立场和观点不同，存在着各种不同的人生观。人生观是指（） 关于不同视角下的政府预算研究的说法，错误的是(　　)。 关于不同视角下的政府预算研究的说法，错误的是（） 关于不同视角下的政府预算研究的说法，错误的是（）。 会展定义及内涵（广义与狭义）。 根据研究过程中对客观亊物的性质和数量的侧重以及相应的研究方法的不同，可将研究分为 和定性研究。