单选题

为了提高彼此的引用率,采取团体作战的方式,在小团体之间进行以提高彼此引用率为目的的引用,这种行为属于()

A. 不当自引
B. 引而不注
C. 相互引用
D. 有意漏引

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换一换
单选题
为了提高彼此的引用率,采取团体作战的方式,在小团体之间进行以提高彼此引用率为目的的引用,这种行为属于()
A.不当自引 B.引而不注 C.相互引用 D.有意漏引
答案
单选题
引用应当完全出于学术目的,但有一些作者为了提高彼此的引用率,采取“团体作战”的方式,在小团体之间进行,以提高彼此引用率为目的的相互引用。这种行为属于()。
A.过度他引 B.相互引用 C.不当自引 D.模糊引注
答案
主观题
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答案
单选题
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答案
单选题
导致团体内部或团体之间发生冲突的最直接因素是()
A.利益 B.竞争 C.变革 D.文化价值
答案
填空题
()是导致团体内部或团体之间发生冲突的最直接因素。  
答案
判断题
沟通是导致团体内部或团体之间发生冲突的最直接因素()
答案
单选题
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答案
单选题
研究表明,导致团体内部或团体之间发生冲突的最直接因素是()  
A.工作方式 B.性格 C.文化价值观 D.竞争
答案
单选题
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答案
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