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使分公司秘密超出限定的接触范围,而不能证明未被不应知悉者知悉的。属于泄密行为()
判断题
使分公司秘密超出限定的接触范围,而不能证明未被不应知悉者知悉的。属于泄密行为()
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判断题
使分公司秘密超出限定的接触范围,而不能证明未被不应知悉者知悉的。属于泄密行为()
答案
单选题
使公司秘密超出了限定的接触范围,而不能证明未被不知悉者知悉的,不属于泄密行为()
A.正确 B.错误
答案
单选题
()是指违反保密法律、法规和规章的下列行为:使国家秘密被不应知悉者知悉;使国家秘密超出了限定的接触范围,而不能证明未被不应知悉者知悉的。
A.泄露国家秘密 B.泄密事件 C.窃密事件
答案
判断题
“泄密”指国家秘密知悉范围内的单位和个人违反保密规定,使国家秘密被不应知悉者知悉,或者使国家秘密超出知悉范围且证明被不应知悉者知悉的行为()
答案
主观题
国家秘密的接触,应当根据__限定在最小范围
答案
单选题
军事秘密被规定的以外的人员知悉,以及军事秘密失控且不能证明未被规定的知悉范围以外的人员知悉的,应当认定为泄密()
A.军队范围 B.知密范围 C.知悉范围 D.内部
答案
判断题
国家秘密或者工作秘密知悉范围的确定,能够限定到具体人员的,应限定到具体人员;不能限定到具体人员的,应限定到单位()
答案
主观题
分公司的经营范围是否可以超出公司的经营范围?
答案
单选题
国家秘密的知悉范围,应当根据工作需要限定在()。国家秘密的知悉范围能够限定到具体人员的,限定到具体人员;不能限定到具体人员的,限定到机关、单位,由机关、单位限定到具体人员。
A.最小范围; B.最大范围; C.最合适范围;
答案
判断题
分公司可以超出母公司经营范围从事经营活动()
答案
热门试题
过失泄露国家秘密罪,是指国家机关工作人员或者非国家机关工作人员违反《保守国家秘密法》,过失泄露国家秘密,或者遗失国家秘密载体,致使国家秘密被不应知悉者知悉或者超出了限定的接触范围,情节严重的行为。()
接触国家秘密事项的人员或者机关、单位的范围,由()的机关、单位限定。
确定国家秘密知悉范围的两个基本原则:一是(),不应简单把国家秘密视为一种政治待遇,或把行政级别作为确定国家秘密知悉范围的依据,二是(),能够具体限定到人员的限定到具体人员,不能限定到具体人员的限定到机关、单位,由机关、单位限定到具体的人员。
确定国家秘密知悉范围的两个基本原则:一是__,不应简单把国家秘密视为一种政治待遇,或把行政级别作为确定国家秘密知悉范围的依据。二是__,能够具体限定到人员的限定到具体人员,不能限定到具体人员的限定到机关、单位,由机关、单位限定到具体的人员()
确定国家秘密知悉范围的两个基本原则:一是__,不应简单把国家秘密视为一种政治待遇,或把行政级别作为确定国家秘密知悉范围的依据。二是__,能够具体限定到人员的限定到具体人员,不能限定到具体人员的限定到机关、单位,由机关、单位限定到具体的人员
员工不得在公共场所谈论分公司及本部门工作范围内的秘密,以及不准在私人交往和通讯中泄露分公司秘密,不准通过其他方式传递分公司秘密()
确定国家秘密知悉范围的两个基本原则:一是__。不应简单地把知悉国家秘密视作一种政治待遇,或者把行政级别作为确定国家秘密知悉范围的依据。二是__,能够具体限定到人员的限定到具体人员,不能限定到具体人员的限定到机关、单位,由机关、单位限定到具体的人员
国家秘密的知悉范围能够限定到具体人员的,限定到具体人员;不能限定到具体人员的,限定到机关、单位,由机关、单位限定到具体人员。
国家秘密的知悉范围能够限定到具体人员的,限定到具体人员;不能限定到具体人员的,限定到机关、单位,由机关、单位限定到具体人员()
接触国家秘密事项的人员或机关、单位的范围,应当根据工作的需要限定在最小范围()
国家机关工作人员违反保守国家秘密法,过失泄露国家秘密,致使国家秘密被不应知悉者知悉或者超出了限定的接触范围的,根据《最高人民检察院关于渎职犯罪案件立案标准的规定》,以下哪些为法定立案标准()
以下哪一项不属于分公司秘密保密范围()
军事秘密的知悉范围由产生单位限定到具体单位或者具体人员,其中,核心秘密的知悉范围必须限定到()
如何限定国家秘密的知悉范围()
如何限定国家秘密的知悉范围:()
消耗物品如超出限定范围正确的做法()
军事秘密的知悉范围由限定到或者()
军事秘密的知悉范围由产生单位限定到具体单位或者具体人员,其中,核心秘密的知悉范围必须限定到责任人()
泄密是指秘密的载体由知悉者落入不应知悉者手中,造成秘密的扩散,秘密内容由知密者扩散到不应知密者中()
国家秘密的知识范围,应当根据()限定在最小范围。
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