单选题

旅游企业的岗位设计应以()为中心。

A. 权力
B. 责任
C. 素质
D. 利益

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“指导学生如何学?”这句话表明数学教学设计应以()为中心。 在企业成熟期,企业培训课程设计应以(  )为重点。 学心理健康教育课的设计原则应以学生为中心。() 随着市场竞争的加剧,金融企业的经营理念应以( )为中心。 简述企业岗位薪酬体系设计的程序 简述企业岗位薪酬体系设计的程序。 电子邮件营销的内容应以企业为中心进行编制,以满足企业宣传需要() 现代营销观念强调企业的一切计划、策略都应以()为中心。 企业培训应当以(  )为中心,培训的管理工作应以(  )为主导。 高校应以()为中心。 (2016年11月)在企业成熟期,企业培训课程设计应以(  )为重点。 配送中心的管理应以()为中心。 施工企业应以文件的形式确定与质量管理岗位相适应的任职条件,包括( )。 利润预测应以()为中心。 传阅文件应以(  )为中心。   在岗位安全生产职责和到位标准制定或修订后,企业应以()通知相应岗位人员,使其及时了解岗位安全生产职责和到位标准的变化情况。 企业组织结构的设计包括(  )和工作岗位设计等多项内容。 个人本位论主张教育目的应以_____________为中心,社会本位论主张教育目的应以_____________为中心 从企业整个生产过程来看,岗位设计应当满足( ) 企业岗位设计中战略层面包含以下哪些步骤()
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