当协调者与被协调者是平行关系或者是被协调者的下级时，常用的协调方式是（）。

协调上下级之间的关系是一个领导者应必备的能力。 协调上下级之间的关系是一个领导者应必备的能力（） 沟通与协调两者（）。 领导者协调工作关系重点是掌握()。 在协调企业所有者与经营者的关系时，通过所有者约束经营者的一种办法是（ ） 秘书协调是（）或中间者介人的协调，主要协助领导、上司对各项工作和人际关系的协调。 在协调企业所有者与经营者的关系时,通过所有者约束经营者的一种方法是() 当出现出人意外的变化时，协调者应采用紧急协调方式。（） 主动协调关系是团队领导者的重要职责（） 试述领导者协调同级关系的基本方法 是指管理者或领导者对各部门、各单位工作的先后顺序进行协调，对短期目标与长期目标进行协调，对工作节奏进行协调（） 下列不属于所有者与经营者矛盾协调措施的是（） 在人际关系理论领域，是组织内人际关系的协调者（） 人际关系协调是调动积极性的重要方法，其内容是多方面的，包括与上级的协调、与同级的协调、与下级的协调，以及对等四个方面（） 领导者协调人际关系的原则包括（） 领导者协调人际关系的形式有（） 领导者协调人际关系的形式包括（） 所有者与经营者利益冲突的协调办法包括( )。 平行关系协调艺术有()。 收回借款或停止借款是协调所有者与经营者之间矛盾的方法（）