多选题

员工违规违纪行为纪律处分标准中,以下违反工作纪律的行为,视情节轻重,给予警告至留用察看处分的是()

A. 违反“三指定”专项治理有关规定,为客户指定设计.施工.供货单位,造成不良影响的;
B. 违反公司供电服务“十项承诺”有关规定,发生中央或全国性媒体曝光并产生重大影响的供电服务事件,造成重大影响的重要电力用户停电事件,经调查核实属行为人过错的;
C. 违反公司“三公”调度“十项措施”有关规定,造成不良影响的;
D. 违反公司员工服务“十个不准”有关规定,发生国家电网公司.省级及以上政府部门或社会团体督办的客户投诉事件,经调查核实属行为人过错的

查看答案
该试题由用户331****94提供 查看答案人数:5229 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户331****94提供 查看答案人数:5230 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
多选题
员工违规违纪行为纪律处分标准中,以下违反工作纪律的行为,视情节轻重,给予警告至留用察看处分的是()
A.违反“三指定”专项治理有关规定,为客户指定设计.施工.供货单位,造成不良影响的; B.违反公司供电服务“十项承诺”有关规定,发生中央或全国性媒体曝光并产生重大影响的供电服务事件,造成重大影响的重要电力用户停电事件,经调查核实属行为人过错的; C.违反公司“三公”调度“十项措施”有关规定,造成不良影响的; D.违反公司员工服务“十个不准”有关规定,发生国家电网公司.省级及以上政府部门或社会团体督办的客户投诉事件,经调查核实属行为人过错的
答案
单选题
中国民生银行员工违规违纪行为处分办法的纪律处分中,记过的纪律处分期限是()
A.3个月 B.6个月 C.12个月 D.18个月
答案
单选题
根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法,下列违规违纪行为的处分种类中,()属于纪律处分
A.罚款 B.责令赔偿经济损失 C.降级 D.解除劳动合同
答案
多选题
员工存在等违规违纪行为,给予解除劳动合同纪律处分()
A.违反社会主义道德.妨害社会公共秩序; B.不履行岗位职责,不听从指挥,拒不执行企业决策和决定, 经批评教育仍不改正; C.连续旷工15天及以上的,或一年累计旷工 30 天及以上; D.被依法追究刑事责任
答案
多选题
员工违规违纪行为纪律处分标准中,以下违反国家法律法规的行为,视情节轻重,给予警告至留用察看处分的是()
A.违反国家和地方人口与计划生育法规,超计划生育的; B.违反行政管理秩序,被行政拘留的; C.构成犯罪,因情节较轻,依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的,人民检察院作出不起诉决定的; D.被依法追究刑事责任的
答案
单选题
员工发生同一违规违纪行为适用两项及以上纪律处分的,按()标准执行
A.最轻处分 B.最重处分 C.任选其一处分 D.两项并处
答案
单选题
以下哪种处分种类不属于中国民生银行员工违规违纪行为处分办法中的纪律处分()
A.警告 B.记大过 C.留用察看 D.解除劳动合同
答案
单选题
根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法,纪律处分中的警告处分的期间为()
A.12个月 B.6个月 C.18个月 D.24个月
答案
单选题
员工发生违规违纪行为的,视情节轻重给予适当的纪律处分,同时进行适当的()
A.通报批评; B.经济处罚; C.组织处理; D.诫勉谈话
答案
判断题
同一违规违纪行为适用两项及以上纪律处分的,按最重处分标准执行()
答案
热门试题
对有违法、违规、违纪行为的学生,学校应当给予纪律处分。( ) 同一违规违纪行为适用两项及以上纪律处分的,按标准执行() 对有违法、违规、违纪行为的学生,学校应当给予者纪律处分() 《福建农信员工违规行为处理办法》规定,监察部门对违规违纪员工只能做出纪律处分,纪律处分与其他处理不可并处() 员工受纪律处分期间不得,其违规违纪行为发生后已取得的行内荣誉应当收回() 对于违法、违规、违纪学生,以下纪律处分中最严重的是() 新《纪律处分条例》对等违纪行为从重或加重处分() 2018年修订的《中国共产党纪律处分条例》创造性地将违纪行为分为违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律。 《上饶银行职工违规违纪处分办法(试行)》中,纪律处分包括( )。 根据《国家电网公司员工奖惩规定》,同一违规违纪行为适用两项及以上纪律处分的,按最重处分标准执行() 员工违反劳动纪律行为和违规违纪行为,根据不同情节分为() 出现同一违规违纪行为适用两项及以上纪律处分的,应当按执行() 《福建省农村信用社系统员工违反规章制度处理实施细则》规定,监察部门对违规违纪员工只能做出纪律处分,纪律处分与其他处理不可并处() 党员有违纪行为应当受到纪律处分,但能够主动上交违纪所得的,[]处分() 给予违纪员工纪律处分属于书面警告的,() 在《中国共产党纪律处分条例》中,对违纪行为纪律处分运用规则进行了具体规定。从轻处分,是指在《条例》规定的违纪行为应当受到的处分幅度内,()的处分。 在《中国共产党纪律处分条例》中,对违纪行为纪律处分运用规则进行了具体规定。加重处分,是指在《条例》规定的违纪行为应当受到的处分幅度以外,()给予处分。 在《中国共产党纪律处分条例》中,对违纪行为纪律处分运用规则进行了具体规定。从重处分,是指在《条例》规定的违纪行为应当受到的处分幅度内,()的处分。 根据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》,被依法追究刑事责任的,给予纪律处分() 依据员工违规违纪行为纪律处分标准,员工有采取网络、言语等方式进行诽谤、诬陷、中伤他人,损害他人声誉,影响生产秩序、工作秩序或企业稳定的,视情节轻重()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位