单选题

在人员培训当中,不属于离职培训的方法的是()。

A. 课堂讲座
B. 模拟练习
C. 职务轮换
D. 电视录像

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单选题
在人员培训当中,不属于离职培训的方法的是()。
A.课堂讲座 B.模拟练习 C.职务轮换 D.电视录像
答案
单选题
下列不属于人员培训原则的是()。
A.坚持实用、高效的原则 B.坚持经济、方便的原则 C.坚持理论学习与实际操作相结合的原则 D.坚持国内培训与国外培训相结合、以国外同类企业培训为主的原则
答案
单选题
下列不属于人员培训的目的是()。
A.交流信息,有效决策 B.转变观念,提高素质 C.更新知识,掌握新技能 D.情感交流
答案
单选题
下列不属于VTS值班人员培训的是()
A.适任培训 B.年度培训 C.岗位见习培训 D.知识更新培训
答案
单选题
不属于基层管理人员培训重点的是(  )。
A.专业技术能力 B.计划与组织实施能力 C.专业基础知识 D.分析与决策能力
答案
单选题
以下不属于人员培训所达到的要求的是()
A.国内外同类装置培训 B.已进行岗位练兵 C.各工种人员未取得上岗证 D.已汇编国内外同类装置事故案例,并组织学习
答案
主观题
以下哪一项不属于人员培训的功能?
答案
多选题
人员培训内容应包括人员培训的组织与管理、人员培训方法与步骤()
A.培训人员考试成绩 B.培训单位的选择及时间安排 C.各级管理人员 D.各培训阶段及各类人员培训的考试 E.编制人员培训计划
答案
单选题
不属于管理人员培训开发的重要性的是(  )。
A.示范作用 B.企业稳定的要求 C.角色转换的需要 D.现代经营管理方式的要求
答案
单选题
下列不属于人员培训开发计划的具体内容的是( )。
A.受训人员的数量 B.培训的方式方法 C.培训费用的预算 D.培训的奖励措施
答案
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