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有效激励的原则
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主观题
有效激励的原则
答案
主观题
有效激励原则的基本内容。
答案
主观题
教育督导的主要原则包括()、()、()、有效性原则和激励性原则
答案
多选题
遵守( )原则,可以保障激励策略的有效性。
A.预告性 B.及时性 C.同一性 D.明确性 E.开发性
答案
多选题
遵守( )等原则,可以保障激励策略的有效性.
A.预告性 B.及时性 C.同一性 D.明确性 E.开发性
答案
多选题
遵守( )等原则,可以保障激励策略的有效性。
A.预告性 B.及时性 C.同一性 D.可比性 E.开发性
答案
单选题
不是保障激励策略有效性原则的是( )。
A.及时性原则 B.同一性原则 C.特殊性原则 D.开发性原则
答案
单选题
运动训练的基本原则有竞技需要原则、动机激励原则、有效控制原则和( )原则等。
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答案
判断题
物质激励与精神激励相结合原则属于激励原则。
答案
多选题
为了保障激励策略的有效性,应当体现( )原则要求。
A.及时性 B.同一性 C.预告性 D.开发性 E.调整性
答案
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为了保障激励策略的有效性,应当体现哪些原则要求?
为了保障激励策略的有效性,应当体现的原则不包括()。
为了保障激励策略的有效性,应体现那些原则要求()
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激励是一门学问,科学的运用激励理论,可以有效的激发员工的潜力,提高组织的经济效率,正确的激励应遵循哪些原则()
激励是一门学问,科学的运用激励理论可以有效地激发员工潜力,从而提高企业效率,下列选项属于激励原则的有()
为保障激励策略的有效性;应体现的原则要求是()
为了保障激励策略的有效性,应当体现的原则要求是()。
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