绩效目标是预算绩效管理的基础，是整个预算绩效管理系统的前提，其内容不包括()。
A. 绩效内容
B. 绩效审核
C. 绩效指标
D. 绩效标准
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绩效目标是预算绩效管理的基础，是整个预算绩效管理系统的前提，其内容不包括()。
A.绩效内容 B.绩效审核 C.绩效指标 D.绩效标准
答案
绩效目标是预算绩效管理的基础，包括（）。
A.绩效内容 B.绩效方法 C.绩效标准 D.绩效指标 E.绩效计划
答案
单位应当加强预算绩效管理，建立“预算编制有目标、（）”的全过程预算绩效管理机制。
A.预算执行有监控 B.预算完成有评价 C.反馈结果有应用 D.评价结果有反馈
答案
加强预算绩效管理，应把基础工作抓扎实，进而影响预算绩效管理的深入推进。其基础工作的表述不正确的是（）。
A.理顺预算绩效管理体制，明确各方在预算绩效管理中的权责关系，特别是财政部门和预算单位之间的权责关系 B.认真选择绩效评价客体 C.完善绩效信息系统建设 D.要发挥多方力量，合力推进
答案
()是预算绩效管理的核心。
A.绩效目标管理 B.绩效运行跟踪监控管理 C.预算支出绩效评价 D.绩效评价结果反馈
答案
预算绩效管理的核心是（ ）。
A.绩效目标的设定 B.绩效运行的跟踪 C.支出的绩效评价 D.评价结果的运用
答案
()是预算绩效管理的核心
A.绩效目标确定 B.预算支出绩效评价 C.预算收入绩效评价 D.绩效评价结果反馈
答案
单位应当加强预算绩效管理，建立（）的全过程预算绩效管理机制。
A.预算编制有目标 B.预算执行有监控 C.预算完成有评价 D.评价结果有反馈
答案
单位应当加强预算绩效管理，建立的全过程预算绩效管理机制（）
A.预算编制有目标 B.预算执行有监控 C.预算完成有评价 D.评价结果有反馈E.反馈结果有应用 E.反馈结果有应用
答案
政府预算绩效管理的宗旨是（ ）。
A.有效降低政府提供公共产品的成本 B.提高财政支出的效率 C.提高公共产品的购买数量与质量 D.约束政府支出的扩张 E.优化政府收入的使用渠道
答案
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政府预算绩效管理的核心是( )。
政府预算绩效管理的前提是（ ）
政府预算绩效管理的核心是( )。
政府预算绩效管理的宗旨是（）。
预算绩效管理的核心（）
预算绩效管理的核心（ ）
预算绩效管理是指在（）过程中对经济建设项目资金预算进行的绩效管理活动。
（）主要负责预算绩效管理制度设计，组织、指导有关部门单位开展预算绩效管理。
新绩效预算与早期绩效预算不同的是( )
单位应当加强预算绩效管理，建立“预算编制有目标、预算执行有监控、预算完成有评价、评价结果有反馈、反馈结果有应用”的全过程预算绩效管理机制。
单位应当加强预算绩效管理，建立“预算编制有目标、预算执行有监控、预算完成有评价、评价结果有反馈、反馈结果有应用”的全过程预算绩效管理机制。
（）是全过程预算绩效管理的核心。
我国政府预算绩效管理的核心是（ ）。
（）是整个绩效管理的基础和依据。
政府预算绩效管理的前提有（ ）。
政府预算绩效管理的前提有()。
简述政府预算绩效管理的前提
简述政府预算绩效管理的前提
政府预算绩效管理的前提有（）。
（）是预算管理的正确流程。①计划;②预算;③过程管理;④报告与分析;⑤绩效衔接;⑥战略
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