劳务分包合同规定，乙方必须为其员工（包括农民工）办理工伤保险，并为劳务作业场地内自有人员生命、财产办理保险，支付保险费用，并报甲方备案（）

劳务分包合同规定,劳务报酬可以采用( )方式。 建筑劳务分包企业与农民工签订劳动合同后，双方应（）劳动合同。 建筑劳务分包企业与农民工签订劳动合同后，双方应严格履行（）。 建筑业劳动合同应当一式三份，建筑劳务分包企业与农民工各持一份，另外一份保留在农民工务工的工地备查，农民工的劳动合同可以由建筑劳务分包企业代为保管。 建筑业劳动合同应当一式三份，建筑劳务分包企业与农民工各持一份，另外一份保留在农民工务工的工地备查，农民工的劳动合同可以由建筑劳务分包企业代为保管（） 办理农民工留用，在农民工劳动合同到期前（）个月，单位安排农民工进行体检 农民工工伤保险由谁来办理（）。 劳务分包合同规定：劳务报酬不可以采用（）方式。 劳务分包合同规定，乙方应对甲方提供的机具设备及周转材料妥善保管、保养，造成损坏、丢失的，乙方不用赔偿（） 劳务分包合同规定，乙方应对甲方提供的机具设备及周转材料妥善保管、保养，造成损坏、丢失的，乙方不用赔偿（） 劳务分包合同规定：劳务报酬一般不采用（）方式 建筑劳务分包企业与农民工在劳动合同中应明确以下哪些工资问题() 《保障农民工工资支付条例》明确规定，施工总承包单位与分包单位依法订立书面分包合同，应当约定（） 建筑劳务分包企业在计发农民工工资时，应由（）确认。 建筑劳务分包企业与农民工在劳动合同中约定的工资标准不得低于（） 农民工参加工伤保险、依法享受工伤保险待遇是《合同法》赋予包括农民工在内的各类用人单位职工的基本权益，各类用人单位招用的农民工均有享受工伤保险待遇的权利。（） 工程总承包企业应对劳务分包企业工资支付()，督促其依法支付农民工工资。 劳务分包合同规定，乙方自购的所有材料必须有出厂（）及检验报告单，并经甲方或监理工程师现场验收合格后方可运至工地使用 劳务分包合同规定，乙方自购的所有材料必须有出厂（）及检验报告单，并经甲方或监理工程师现场验收合格后方可运至工地使用 农民工参加工伤保险、依法享受工伤保险待遇是《合同法》（《工伤保险条例》）赋予包括农民工在内的各类用人单位职工的基本权益，各类用人单位招用的农民工均有享受工伤保险待遇的权利。