考核培训师业务水平只看学员反馈意见一项就可以吗？

在培训过程中，学员对培训师的培训出现抵触情绪，培训师应该（） 培训师只有积极参加实践活动，不断提高业务水平和工作能力，才能把（）工作做得更有实效。 培训师考核指标包括（） 下面哪一项不属于培训师的能力模型（） 根据《关于进一步加强兼职培训师管理的通知》，兼职培训师年度考核包括（） 培训师是开口吃饭的，只要唱功好就一定能做好企业培训师工作吗？ 培训师的信心有两个来源：一是对自己充满信心，二是让学员对培训师放心。 培训师的信心有两个来源：一是对自己充满信心，二是让学员对培训师放心。 培训师的信心有两个来源：一是对自己充满信心，二是让学员对培训师放心（） 培训师、学员和培训影响是培训过程的三个要素（） 学员会很好地配合培训师，不会挑衅、找茬（） 兼职培训师年度考核指标中，培训效果评价占兼职培训师考评分数的50%（） 兼职培训师每次授课完毕后，各单位培训组织人员抽取不少于10名学员对培训师培训效果进行评估（） 失恋后只过一晚就可以恢复安静冷静僻静吗（） 培训师考核指标包括授课课时、培训效果评价和培训资源开发三项指标（） 作为一名培训师，您怎样看待并解决学员的厌学现象？ 体验式培训中，培训师一般只起到（）作用。 合格的培训师能够保证培训内容的设计符合每一位学员各种的需求（） 衡量培训效果的标准不是培训师讲清楚了，而是学员听懂了（） 课堂教学是由培训师、学员、培训内容、培训手段等要素组成的动态系统（）