(2018年5月)福利管理的主要原则包括（ ）。
A. 合理性原则
B. 协调性原则
C. 必要性原则
D. 整体性原则
E. 计划性原则
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(2018年5月)福利管理的主要原则包括（ ）。
A.合理性原则 B.协调性原则 C.必要性原则 D.整体性原则 E.计划性原则
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（2018年11月）福利管理的主要原则包括（ ）。
A.合理性原则 B.必要性原则 C.计划性原则 D.协调性原则 E.针对性原则
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（2015年5月）福利管理的主要原则包括（ ）
A.合理性原则 B.协调性原则 C.必要性原则 D.整体性原则 E.计划性原则
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(2018年5月)非工作日福利包括()
A.病假 B.事假 C.法定假日 D.公休假日 E.带薪休假
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员工福利管理的原则包括（ ）。[2014年5月三级真题]
A.共享性原则 B.协调性原则 C.必要性原则 D.合理性原则 E.计划性原则
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(2018年5月)企业定员的原则包括（ ）。
A.要做到人尽其才，人事相宜 B.各类人员的比例关系要协调 C.定员标准要每年至少进行一次修订 D.定员必须以企业生产经营目标为依据 E.定员必须为精简、高效、节约为目标
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(2018年5月)薪酬管理应遵循的原则是（ ）
A.对外具有竞争性 B.对内具有公平性 C.对员工具有激励性 D.以对员工薪酬具有指导性 E.对成本具有控制性
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(2018年5月)工资支付的原则不包括（ ）。
A.货币支付 B.全额支付 C.按时支付 D.间接支付
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(2018年5月)岗位写实的原则不包括（ ）
A.写实人员应积极引导被观察者 B.写实人员应善待被观察者 C.写实人员不可向被观察者施令 D.写实人员一般是一线主管
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（2018年5月）企业薪酬制度设计的原则包括（ ）。
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