差别强化

对象与背景之间的差别主要包括形状差别、颜色差别、大小差别和刺激物强度差别等。() 教学强化的类型有语言强化、标志强化、动作强化和活动强化。 教学强化的类型有语言强化、标志强化、动作强化和活动强化。（　） 差别化的基本途径有四个：有形产品的差别化、服务的差别化、（）的差别化、形象的差别化。 班杜拉将强化分为直接强化、间接强化、替代强化和自我强化（） 在强化理论中，根据强化的性质和目的，强化可以分为正强化和负强化（） 公平并不意味着没有差别，而应当承认劳动的差别和由劳动差别带来的收入分配的差别（） 将强化分为直接强化、替代强化、自我强化的是（） 工资差别的基本依据是（ ）的差别。 强化有正强化（）与负强化（）之分。 强化可以分为正强化、负强化、惩罚和（ ） 强化可分为正强化和负强化（）   班杜拉认为强化可以分为__________强化、__________强化和自我强化三种。 根据强化时间的不同，强化可分为即时强化和延迟强化。（ ） 班杜拉认为，强化有外部强化、自我强化和___________强化三种。 垄断性工资差别是（）的工资差别。 产品的差别越大，价格差别可能也越大。 塑造法包括以下步骤：①确定初始行为；②选定强化刺激；③按照合适的速度完成塑造各步骤；④选择塑造步骤；⑤定义目标行为；⑥判断塑造对于治疗对象是否是最合适的方法；⑦对各个连续的趋近行为实施差别强化。正确的顺序是（） 细晶强化、冷变形强化、固溶强化及弥散强化的含义是什么？ 班杜拉把强化分为三种：直接强化、____强化和自我强化。