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有哪些情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同

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有哪些情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同
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主观题
有哪些情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同
答案
多选题
有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同( )
A.在试用期内的; B.用人单位以暴力.威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; C.劳动者对用人单位的工作条件.休息休假.考核制度不满意的; D.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。酬。
答案
多选题
有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:()
A.在试用期内的; B.用人单位以暴力、威胁的手段强迫劳动的; C.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。 D.用人单位非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
答案
多选题
有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:()
A.在试用期内的 B.用人单位以暴力 C.用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬的 D.用人单位未按劳动合同约定提供劳动条件的
答案
多选题
有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:()
A.在试用期内的 B.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的 C.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬的 D.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件的
答案
多选题
有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同()
A.在试用期内的 B.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的 C.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的 D.已找到更好工作的
答案
主观题
劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的情形有哪些?
答案
多选题
根据《劳动法》,有()情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同
A.在试用期内 B.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护 C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险 D.用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬
答案
多选题
有以下()种情形之一时,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同
A.在试用期内的 B.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的 C.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件 D.用人单位让劳动者从事重体力劳动的 E.劳动合同还有三个月即将到期的
答案
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