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辅警有下列情况之一的提前一年晋升岗位层级()
多选题
辅警有下列情况之一的提前一年晋升岗位层级()
A. 被评为年度优秀辅警的
B. 荣立个人特等功奖励的
C. 被评为区(县)级及以上见义勇为先进个人称号的
D. 获得市级及以上其他同等级表彰的
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多选题
辅警有下列情况之一的提前一年晋升岗位层级()
A.被评为年度优秀辅警的 B.荣立个人特等功奖励的 C.被评为区(县)级及以上见义勇为先进个人称号的 D.获得市级及以上其他同等级表彰的
答案
多选题
《南宁市公安机关警务辅助人员晋级晋升管理细则(试行)(2019)》中规定:辅警有下列情况之一的提前一年晋升岗位层级()
A.连续两年评为优秀辅警的 B.荣立个人特等功奖励的 C.被评为区(县)级及以上劳动模范称号的 D.被工青(团)妇等党群部门授予市级及以上荣誉称号的; E.获得市级及以上其他同等级表彰的 F.被评为市级及以上见义勇为先进个人称号的
答案
多选题
一级辅警以下层级晋升,应达到下列哪些规定条件()
A.四级辅 警2年以上,经考核合格,可以晋升为三级辅 警 B.三级辅 警3年以上,经考核合格,可以晋升为二级辅 警 C.三级辅 警4年以上,经考核合格,可以晋升为二级辅 警 D.二级辅 警4年以上,经考核合格,可以晋升为一级辅 警
答案
多选题
辅警层级晋升坚持何种原则()
A.公正 B.公平 C.正义 D.平等
答案
单选题
辅警工资晋升与层级挂钩,层级分为级()
A.五 B.六 C.七 D.八
答案
多选题
辅警具有以下情形之一的,应当延迟1年晋升层级()
A.连续旷工或者无正当理由逾期不归2天以上的,或者一年内累计超过5天的; B.年度考核被评定为基本称职等次的 C.年度考核被评定为基本合格等次的 D.违反相关工作纪律,具有工作失职等其他情形,尚未达到降级条件的
答案
判断题
辅警岗位层级晋升原则上自然晋升,特殊情况破格晋升的晋升机制()
答案
单选题
辅警岗位层级晋升原则上()
A.自然晋升 B.随机晋升 C.分配晋升 D.考核晋升
答案
判断题
新招聘辅警的岗位薪酬层级首次评定一般为一级,特殊情况可适当调整()
答案
判断题
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答案
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辅警有下列情形之一的,予以警告()
辅警因工作需要变动工作岗位的,其岗位层级()
辅警实行层级管理,共设置七个层级,由高到低依次分为哪些A一级辅警长B二级辅警长C三级辅警长D一级辅警E二级辅警F三级辅警G四级辅警()
辅警在日常工作、执勤时,必须按规定着装,有下列情况之一的除外()
有下列情形之一的人员,不得聘用为协辅警()
辅警管理岗位职数根据实际情况设置,辅警中队长由直接使用辅警单位中相应职务的民警兼任,辅警副中队长以下管理岗位在辅警中选拔产生。( )
根据东莞市烟草专卖局(公司)岗位晋升管理暂行办法,跨层级晋升一次晋升不超过层级()
二级警督以下的人民警察,有下列情况之一的,应当延期12个月晋升警衔()。
辅警人员有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同。()
辅警可以从事的岗位有( )。
辅警岗位薪酬晋级晋升工作中的评审材料,由各高层单位辅警管理部门归档备查()
辅警岗位薪酬晋级晋升工作中的评审材料,由各中层单位辅警管理部门归档备查()
辅警因工作需要变动工作岗位的,其岗位层级不变,薪酬标准按新岗位标准执行()
辅警有下列哪些情形之一的,公安机关可以依法解除劳动合同()
辅警一年内累计旷工达( )以上应当退回劳务派遣单位。
辅警的岗位职责有哪些?
辅警一年有( )次批评教育的,予以书面警戒1次,取消当月考核奖。
在员工晋升核定工作中,部门考核结果按比例原则进行晋升。其中测评结果在之内的,岗位层级予以晋升两档,测评结果在之间的,岗位层级予以晋升一档()
辅警一年内被书面警戒( )次的,予以退回劳务派遣单位。
辅警一类岗位基本工资为__元()
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