下列属于在职培训的培训方法是（　　）。

培训方法是指培训教学工作采取的具体技巧与手段，下列属于培训方法的有（） 按照培训的类型可以分为：入职培训、专题培训、晋升培训或外派培训。 按照培训的类型可以分为：入职培训、专题培训、晋升培训或外派培训。 按照培训的类型可以分为：入职培训、专题培训、晋升培训或外派培训（） 选项中各项内容属于职内培训的是（　　）。 下列关于“入职培训”的理解错误的是（） 下列属于院内护士培训方法的是 下列不属于培训方法的是（）。 下面培训方法中不属于在职培训的方法是（） 入职培训制度。 不同的培训方法适用于不同的培训目的和培训需求，培训方法与培训技术的采用直接影响到培训的效果，按照培训载体的不同，培训方法可以分为传统培训方法和新技术培训方法。以下属于传统培训方法的是（） 下列选项属于培训需求分析的方法是（ ） 下列不属于在职培训的方法是（） 下列属于课堂培训最常用方法的是（ ） 下列培训方法中，最为传统的在职培训方法是（） 下列培训方法中，最为传统的在职培训方法是（ ）。 岗前培训是对新招聘的辅警进行的入职培训。 企业培训制度除了入职培训制度外，还包括（　　）。 以下属于培训高级公务中的培训方法是()。 （名词解析）入职培训