单选题

组织设计的基础性工作是()

A. 组织结构设计
B. 组织运行制度设计
C. 沟通系统设计
D. 管理规范设计

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单选题
组织设计的基础性工作是()
A.组织结构设计 B.组织运行制度设计 C.沟通系统设计 D.管理规范设计
答案
判断题
组织设计的基础性工作是组织运行制度设计()
答案
单选题
()是设计绩效指标的基础性工作
A.明确组织战略导向 B.符合企业经营规模 C.明确工作职责 D.明确组织存在问题
答案
单选题
客运运行组织的基础性工作是()。
A.编制行车计划 B.班次时刻表的制定 C.行包组织 D.站务工作组织
答案
主观题
组织设计,最为重要的基础工作是
答案
单选题
组织设计最为重要的基础工作是()  
A.部门划分与结构形成 B.职务设计与人员调配 C.管理人员的素质和能力 D.职能与职务的设计与解析
答案
单选题
企业组织制定竞争战略的基础性工作是()
A.产业竞争结构分析 B.经济发展趋势分析 C.消费水平分析 D.宏观环境分析
答案
单选题
(2016年5月) ()是设计绩效指标的基础性工作。
A.明确组织战略导向 B.符合企业经营规模 C.明确工作职责 D.明确组织存在问题
答案
填空题
()是现代组织人力资源管理的基础性工作。  
答案
多选题
进行企业团队薪酬设计要做好基础性工作,包括(  )。
A.建立科学、完善的岗位价值评价体系 B.建立科学、完善的团队价值评价体系 C.客观反映不同团队、团队中不同岗位的价值差异 D.体现团队对于企业整体而言的核心价值 E.为设计团队薪酬奠定科学合理的基础
答案
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