单选题

受伤乘客提出需要补偿要求在1000元以上2000元以下(含2000元),车站需告知()

A. 客服管理工程师
B. 站区助理
C. 安全部
D. 保险公司

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单选题
受伤乘客提出需要补偿要求在1000元以上2000元以下(含2000元),车站需告知()
A.客服管理工程师 B.站区助理 C.安全部 D.保险公司
答案
判断题
车站需安排值班站长及以上人员直接与受伤乘客谈判,受伤乘客提出需要补偿要求在1000元以下(含1000元),车站可自行决定()
答案
单选题
车站需安排值班站长及以上人员直接与受伤乘客谈判,受伤乘客提出需要补偿要求在1000元以下(含1000元),__,如在谈判中受伤乘客时追加补偿金额,并超过100元按照超1000元的处理流程处置()
A.车站上报中心决定 B.车站根据站务中心指示处理 C.车站可自行决定 D.车站与理赔专员协商决定
答案
单选题
车站需安排及以上人员直接与受伤乘客谈判,受伤乘客提出需要补偿要求在1000元以上2000元以下(含2000元),车站需告知客服管理工程师,由客服工程师报安全部客伤专员审批()
A.值班站长 B.站区长(助理) C.值班员 D.站长
答案
单选题
车站需安排值班站长及以上人员直接与受伤乘客谈判,受伤乘客提出需要补偿要求在元以下,车站可自行决定()
A.1000 B.500 C.2000 D.3000
答案
单选题
车站需安排值班站长及以上人员直接与受伤乘客谈判,受伤乘客提出需要补偿要求在()
A.120s B.180s C.240s D.320s
答案
单选题
客伤谈判时,受伤乘客提出需要补偿要求在,分公司客伤处理小组介入,与受伤乘客进行谈判()
A.500元以下 B.500元以上1000元以下(含1000元) C.1000元以上2000元以下(含2000元) D.2000元以上
答案
单选题
客伤谈判时,受伤乘客提出需要补偿要求在,车站可自行决定()
A.1000元以下(含1000元) B.1500元以下(含1500元) C.2000元以下(含2000元) D.2000元以上
答案
判断题
员工违规使用公务票,首次发生的按1000元补偿公司收益损失;出现两次及以上的,按2000元补偿公司收益损失并对其进行警告处分()
答案
判断题
根据乘客伤亡事件管理办法,客运公司在2000元(含)处理权限内,在地铁方有责的情况下,与受伤者达成一次性赔偿协议。乘客索赔2000元以上的,通知安全总部客伤代表()
答案
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某村村民按收入分为四组:1000元以下,1000~1500元,1500元~2000元,2000元以上。第一组和第三组的组中值分别为( ?) 车站与受伤乘客意见达成致,需进行1000元以下(含100)补偿,填写理赔材料(收集伤者身份信息即身份证复印件正反面、填写赔偿协议、填写事故处理报告、医疗发票等),手办理完成,车站用__垫付相应补偿款给受伤乘客() 以车谋私金额1000元以上不足2000元,以票谋私金额500元以上不足1500元构成一般路风事件。 饮酒后驾驶机动车的,处暂扣()个月,并处1000元以上2000元以下罚款 饮酒后驾驶机动车的,处暂扣驾驶证,并处1000元以上2000元以下罚款() 饮酒后驾驶的,暂扣6个月驾驶证,并处1000元以上2000元以下罚款。 饮酒后驾驶的,暂扣6个月驾驶证,并处1000元以上2000元以下罚款() 下列()出人境行为,将被处1000元以上5000元以下罚款;情节严重的,处5日以上10日以下拘留,可以并处2000元以上1万元以下罚款 下列( )出入境行为,将被处1000元以上5000元以下罚款;情节严重的,处5日以上10日以下拘留,可以并处2000元以上1万元以下罚款。 下列()出入境行为,将被处1000元以上5000元以下罚款;情节严重的,处5日以上10日以下拘留,可以并处2000元以上1万元以下罚款。   某外商投资企业按工资水平分为四组:1000元以下,1000-1500元,1500-2000元,2000元以上,第一组和第四组的组中值分别为 医用材料(单件)、检查项目(单项)超过2000(含2000)元以上的需要核准。 医用材料(单件)、检查项目(单项)超过2000(含2000)元以上的需要核准。 以下哪种行为处10日以下拘留,并处1000元以上2000元以下罚款,吊销机动车驾驶证?( ) 饮酒后驾驶机动车的,处暂扣()机动车驾驶证,并处1000元以上2000元以下罚款 下列(    )出入境行为,将被处1000元以上5000元以下罚款;情节严重的,处5日以上10日以下拘留,可以并处2000元以上1万元以下罚款。 根据《出境入境管理法》,处1000元以上5000元以下罚款;情节严重的,处5日以上10日以下拘留,可以并处2000元以上1万元以下罚款的行为有 根据《出境入境管理法》,处1000元以上5000元以下罚款;情节严重的,处5日以上10日以下拘留,可以并处2000元以上1万元以下罚款的行为有() 对于雇员表(EMP)中的员工薪水(SAL)进行分级,3000元以上的为A级,2000元以上到3000元为B级,2000元及以下为C级,以下哪此操作能实现以上要求() 对于雇员表(EMP)中的员工薪水(SAL)进行分级,3000元以上的为A级,2000元以上到3000元为B级,2000元及以下为C级,以下哪此操作能实现以上要求()
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