处理好新闻工作的纪律性和积极性、主动性、创造性的关系，关键在于新闻工作者的（）

注重发挥绝大部分员工的积极性、主动性和创造性的企业通常采取( )。 深化干部人事制度改革，完善（）和奖励机制，调动各级干部工作积极性、主动性和创造性。 创新企业文化是发挥广大职工群众积极性、主动性、创造性最重要、最基础的工作（） 注重发挥绝大多数员工的积极性、主动性和创造性，体现的是（　　）的特点。 不利于调动员工的积极性、主动性和创造性的原因包括()、福利或其他薪酬形式。 以科学的手段，激发人的内在潜力，使其充分发挥积极性、主动性和创造性，这就是()。 必须依靠人民群众，充分调动贫困群众积极性、主动性、创造性，坚持扶贫和（B）相结合（） 绩效考评的（ ）容量增加工作压力，降低工作满意度，不利于调动业务骨干的积极性、主动性和创造性。 绩效考评的()容易增加工作压力，降低工作满意度，不利于调动业务骨干的积极性、主动性和创造性。 职业道德建设应与个人利益挂钩，这样才能充分发挥个人的积极性、主动性和创造性。 以科学的手段，激发人的内在潜力，使其充分发挥出积极性.主动性和创造性，这是()。 关心和爱护机关党务工作人员，充分调动和发挥他们工作的积极性、主动性、创造性，切实解决实际问题。（） 关心和爱护机关党务工作人员，充分调动和发挥他们工作的积极性、主动性、创造性，切实解决实际问题（） 绩效考评的（　　）容易增加工作压力，降低工作满意度，不利于调动业务骨干的积极性、主动性和创造性。I 办好思想政治理论课关键在，关键在发挥教师的积极性、主动性、创造性 要坚持党的群众路线，建立（　）机制，充分发挥人民群众积极性、主动性、创造性 办好思想政治理论课关键在，关键在发挥教师的积极性、主动性、创造性。答案 为了最大限度地激发下属工作的积极性.主动性和创造性，领导应该最大限度地满足下属的物质需求。 评估工作的目的是总结过去，是激励参与应急工作人员的积极性、主动性和创造性，是为了鼓足干劲，激励勇气，而不是为了泄气和打击工作人员的积极性。 绩效考评偏误中的（　　），容易增加工作压力，降低工作满意度，不利于调动业务骨干的积极性、主动性和创造性。