推行内部市场化应注意的问题有（）。
A. 建立“静态预算”与“动态预算”相结合的调节机制
B. 健全“价格制定”与“价格动态调整”机制
C. 完善“贷款借支”与“以丰补欠”调节机制
D. 科学处理“市场调节”与“行政管理”的关系
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推行内部市场化应注意的问题有（）。
A.建立“静态预算”与“动态预算”相结合的调节机制 B.健全“价格制定”与“价格动态调整”机制 C.完善“贷款借支”与“以丰补欠”调节机制 D.科学处理“市场调节”与“行政管理”的关系
答案
推行内部市场化应注意的问题有（）
A.建立静态预算与动态预算相结合的调节机制 B.健全价格制定与价格动态调整机制 C.完善贷款借支与以丰补欠调节机制 D.科学处理市场调节与行政管理的关系
答案
推行内部市场化应建立（）相结合的调节机制
A.价格制定与价格动态调整 B.静态预算与动态预算 C.贷款借支与以丰补欠 D.市场调节与行政管理
答案
公司推行内部模拟市场化运作，以“小市场”运营接轨“大市场”竞争，实现全流程市场化。
答案
公司推行内部模拟市场化运作，以“小市场”运营接轨“大市场”竞争，实现全流程市场化（）
答案
《淮北矿业2015年工资管理办法》明确提出，全面推行内部市场化，用内部市场化分配机制调动职工积极性，市场化工资月清月结。
答案
《淮北矿业2015年工资管理办法》明确提出，全面推行内部市场化，用内部市场化分配机制调动职工积极性，市场化工资月清月结（）
答案
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实行内部市场化管理后，费用节超就（）工资多少。
答案
实行内部市场化管理后，费用节超就（）工资多少
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实行内部市场化管理，区队管理由原来的主动管理变为被动管理。
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