登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
某用人单位近期招录了一名还有3 个月才到18 周岁的未成年人,这一行为违反了劳动法。( )
判断题
某用人单位近期招录了一名还有3 个月才到18 周岁的未成年人,这一行为违反了劳动法。( )
查看答案
该试题由用户684****23提供
查看答案人数:19606
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户684****23提供
查看答案人数:19607
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
判断题
某用人单位近期招录了一名还有3 个月才到18 周岁的未成年人,这一行为违反了劳动法。( )
答案
判断题
禁止用人单位招录未满16周岁的未成年人,特种工艺单位招录未成年人必须严格履行审批手续()
答案
判断题
我国的未成年工,是指年满16周岁未满18周岁并与用人单位建立劳动关系的劳动者
答案
判断题
法律规定,禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人()
答案
单选题
婴儿满1周岁后,经用人单位指定医疗机构确诊为体弱儿的,用人单位可适当延长该女职工的哺乳期,但最长不能超过12个月()
A.正确 B.错误
答案
判断题
禁止用人单位招用未满16周岁的未成工。
答案
单选题
某用人单位招聘一名员工,由于工作疏忽一直未与其签订劳动合同;一年后,用人单位决定辞退该员工,在用人单位应承担的法律后果中错误的是()。
A.可提前30日书面通知,并额外支付一个月工资后解除劳动关系 B.如果该员工被追究刑事责任,用人单位可以解除劳动合同 C.应视为用人单位已于该员工订立无固定期限劳动合同 D.用人单位应每月向该员工支付两倍的工资
答案
单选题
某用人单位招聘一名员工,由于工作疏忽一直未与其签订劳动合同;一年后,用人单位决定辞退该员工,在用人单位应承担的法律后果中错误的是()
A.可提前30日书面通知,并额外支付一个月工资后解除劳动关系 B.如果该员工被迫究刑事责任,用人单位可以解除劳动合同 C.应视为用人单位已于该员工订立无固定期限劳动合同 D.用人单位应每月向该员工支付两倍的工资
答案
多选题
可以招用未满16周岁的少年儿童的用人单位包括()。
A.文艺单位 B.体育单位 C.特种工艺单位 D.兵工厂 E.的家政服务单位
答案
多选题
可以招用未满16周岁的少年儿童的用人单位包括()。
A.文艺单位 B.体育单位 C.特种工艺单位 D.兵工厂E家政服务单位
答案
热门试题
可以招用未满16周岁的少年儿童的用人单位包括()
一名未满18周岁的澳门学生,在大陆旅游使用的有效证件是()
一名未满18周岁的澳门学生,在大陆旅游使用的有效证件是()。
禁止一般用人单位招用未满16周岁的未成年人。()
用人单位一律不得招用未满16周岁的未成年人()
我国一名18周岁的普通护照持有人,护照的有效期为()年。
我国一名18周岁的普通护照持有人,护照的有效期为()年
我国一名18周岁的普通护照持有人,护照的有效期为()年。
用人单位招用未满16周岁的未成年人,必须()
甲1984年3月5日(农历二月初三)出生,到下列哪一个时间才算已满14周岁()
王某现年50周岁,男性。王某想收养一名子女,下列说法正确的是( )。
我国一名18周岁的普通护照持有人,护照的有效期为( )年。
某用人单位非法使用2名童2个月,根据《禁止使用童工规定》的处罚标准,劳动保障行政部门可对该单位罚款( )
用人单位一律禁止与未满16周岁的未成年人建立劳动关系。
用人单位一律禁止与未满16周岁的未成年人建立劳动关系。
用人单位对哺乳未满1周岁婴儿的女职工有何特殊保护措施?
敦煌网要求注册人年龄必须在18周岁到70周岁之间。
赵某因涉嫌抢劫犯罪被抓获,作案时未满18周岁,案件起诉到法院时已年满18周岁。下列哪一说法是正确的?
职工在同一用人单位或不同用人单位连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假。
《劳动法》规定用人单位禁止招未满16周岁的未成年人。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP