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党的十九大报告指出,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、()。
单选题
党的十九大报告指出,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、()。
A. 制度建设
B. 规矩建设
C. 纪律建设
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单选题
党的十九大报告指出,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、()。
A.制度建设 B.规矩建设 C.纪律建设
答案
判断题
自我提高就是与时俱进、自我超越,善于调动全党积极性、主动性、创造性()
答案
主观题
将极大调动起亿万农民的积极性,主动性,创造性
答案
单选题
新时代党的建设总要求以党的()为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点
A.思想建设 B.政治建设 C.组织建设 D.作风建设
答案
单选题
广义而言激励就是激发鼓励,调动人的积极性、主动性和创造性。()
A.正确 B.错误
答案
判断题
坚持和加强党的全面领导,以党的纪律建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点()
答案
单选题
全面从严治党以( )为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点。
A.思想建设 B.组织建设 C.政治建设 D.作风建设
答案
多选题
绩效管理能够充分调动员工的积极性、主动性和创造性,其基本特点表现为( )。
A.绩效管理的目标是不断改善组织氛围,优化作业环境,持续激励员工,提高组织效率 B.全面和全过程的立体性动态管理 C.非结构化的制度 D.绩效管理是以绩效考评制度为基础的人力资源管理的子系统 E.绩效管理是企业生产经营活动正常运行的重要支持系统
答案
多选题
绩效管理能够充分调动员工的积极性、主动性和创造性,其基本特点表现为( )。
A.绩效管理的目标是不断改善组织氛围,优化作业环境,持续激励员工,提高组织效率 B.绩效管理是企事业单位全员、全面和全过程的立体性动态管理 C.绩效管理是指一套正式的、非结构化的制度 D.绩效管理是以绩效考评制度为基础的人力资源管理的子系统 E.绩效管理是企业生产经营活动正常运行的重要支持系统?
答案
主观题
新时代党的建设要以调动全党积极性、主动性、__为着力点
答案
热门试题
利用外部诱因的刺激,调动人的积极性和创造性,激发人的内在潜力,使其充分发挥积极性、主动性和创造性,这就是人本原理中的()原则。
不利于调动员工的积极性、主动性和创造性的原因包括()、福利或其他薪酬形式。
必须依靠人民群众,充分调动贫困群众积极性、主动性、创造性,坚持扶贫和(B)相结合()
坚持和加强党的全面领导,坚持(),以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线。以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点
要坚持党的群众路线,建立( )机制,充分发挥人民群众积极性、主动性、创造性
深化干部人事制度改革,完善()和奖励机制,调动各级干部工作积极性、主动性和创造性。
调动教师积极性、主动性,宽松环境是关键。
坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以党的()为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点。
坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以党的( )为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点
中共中央印发《中国共产党党务公开条例(试行)》,推进党务公全面走上()轨道,对于发展党内民主,加强党内监督,充分调动全党积极性、主动性、创造性,具有重要意义。
全面深化改革,要充分调动群众推进改革的积极性、主动性、创造性,把最广大人民的智慧和力量凝聚到改革上来,同人民一道把改革推向前进。要调动最广大人民群众的积极性、主动性、创造性,就要( )
以科学的手段,激发人的内在潜力,使其充分发挥积极性、主动性和创造性,这就是()。
新时代党的建设要以调动全党()、主动性、创造性为着力点
党要始终代表先进生产力的发展要求,必须充分发挥全体人民的积极性、主动性、创造性。
如何理解协调推进四个全面战略布局,必须充分调动广大人民群众的积极性、主动性、创造性
如何理解协调推进四个全面战略布局,必须充分调动广大人民群众的积极性、主动性、创造性
绩效考评的( )容量增加工作压力,降低工作满意度,不利于调动业务骨干的积极性、主动性和创造性。
绩效考评的()容易增加工作压力,降低工作满意度,不利于调动业务骨干的积极性、主动性和创造性。
以科学的手段,激发人的内在潜力,使其充分发挥出积极性.主动性和创造性,这是()。
()原理是指采用比赛、竞争的手段,调动员工的积极性、主动性和创造性,使人力资源得到充分的开发和利用。
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