企业工资制度的主要形式。
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企业工资制度的主要形式。
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计时工资制度和计件工资制度是最基本的两种工资制度。（ ）
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我国企业工资制度改革以来，比较普遍采用、效果较好的工资制度是 ( )
A.结构工资制 B.浮动工资制 C.奖金制 D.岗住技能工资制
答案
企业工资制度应包含的主要内容有（）。
A.工资的构成与标准 B.工资的支付时间与方式 C.工资调整机制 D.工资保密规定
答案
（ ）工资制度属于团队工资制。
A.核心团队 B.项目团队 C.平行团队 D.流程团队 E.虚拟团队
答案
我国用人单位现在普遍使用的工资制度主要有()、()、()、结构工资和效益工资制度。
A.岗位技能工资制度 B.岗位工资制度 C.考评工资制度 D.等级工资制度 E.计件工资制度
答案
日本企业的传统工资制度是()
答案
日本企业的传统工资制度是()。
A.按劳取酬制 B.同工同酬制 C.年功序列工资制 D.年功工资制
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企业工资制度的分类有哪些？
答案
销售提成工资制度属于()工资制。
A.能力 B.绩效 C.技术 D.奖励
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请简述企业工资制度的主要类型。(P322、323)
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销售提成工资制度属于( )。
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