国家号召大学生去农村当“村官”。有人认为:“村官”是官，是国家机关最基层的干部。下列对此观点判断正确的是（）

大学生村官的选聘条件是（）。 大学生村官是公务员（） 大学生村官是指______。 加大大学生村官选聘力度，从2012年起，五年内新增选聘（）名左右的大学生村官，基本实现一村（社区）一名大学生‘村官’ 大学生村官的出路有哪些 大学生村官的出路有哪些 一般国家规定大学生村官的服务年限是1-3年（） 建立大学生“村官”有序流动机制，引导聘用期满大学生“村官”通过（）等“五条出路”实现有序流动。 本行“大学生村官阳光信贷项目”规定，无不良信用记录的大学生村官信用贷款额度为（） A县的大学生村官中，本科学历的人数多于研究生学历的人数，女性人数多于男性人数。如果上述论述为真，则下列判断一定正确的有（ ）。①A县研究生学历的女大学生村官人数多于本科学历的男大学生村官人数②A县本科学历的男大学生村官人数多于研究生学历的男大学生村官人数③A县本科学历的女大学生村官人数多于研究生学历的男大学生村官人数 大学生“村官”任期结束后的出路有（） “一村一名大学生”就是我们所说的“大学生村官”。（） 大学生村官到村第一年 2010年，陕西省社会科学院农村发展研究所对陕西省100个样本村的大学生村官进行了调查走访，得出了一些具有普遍性和启示性的成果。在调查大学生村官的任职动机时，52．9%的大学生选择了"在新农村中实现自身价值，得到锻炼"，说明大部分大学生村官是抱着运用自己所学知识改变农村落后面貌的理想和抱负选择来农村基层工作的，同时他们也希望在农村广阔的舞台上，通过实践锻炼，提高自己的工作能力，丰富社会阅历，实现农村发展和自身提高的双赢目标。15．7%的大学生村官选择了"来自农村，报效农村"，从小就比较了解农村的落后情况，努力改变农村面貌的积极性比较高；7．8%的大学生村官选择了"城市劳动力已经趋于饱和，农村开发潜力巨大"，这部分大学生村官认为农村的发展空间比城市大，希望能在新农村建设中施展才华；3．9%的大学生村官选择了"村官待遇比较好"的选项。19．6%的大学生村官选择"先行就业，为考研、考公务员做准备"，说明只有不到五分之一的受访者把当村官当作了职业跳板。 个人的自我价值感取决于哪些因素（ ）。 一项针对大学生“村官”的问卷调查显示，93.56%的村官对自己的工作生活感到满意，83.65%的已卸任的村官认为这段经历是愉快的。绝大多数大学生村官认为自己的素质和能力得到了“很大提高”。高校毕业生到农村任职工作，说明高校毕业生（） 对于有知识、有头脑、有热情的大学生“上山下乡”，要通过举措，让大学生当“村官”成为常态（） 大学生村官绿领先锋行动计划的主要内容 大学生村官绿领先锋行动计划的主要内容 大学生村官聘用期间，按照当地对（）的规定，参加相应社会保险 本行“大学生村官阳光信贷项目”规定需要民主评议小组对村官授信进行民主评议，民主评议小组共人（）