在以下关于素质测评的功能与素质测评的作用的论述中，正确的是（）

人员素质测评指标=测评要素+（）+测评标志。 素质测评的功能主要有以下三种，即（）、（）、（）。 素质测评 不．属于人才测评功能的是（） （ ）测评是以了解员工素质现状或素质开发中的问题为目的的素质测评。 我们进行素质测评活动的重点应放在对（）素质的测评上。 选拔性素质测评是一种以（）为目的的素质测评。 智育素质测评时学习成绩应占综合素质测评总分的（） 目前，人员素质测评方法被广泛地用于招聘、选拔、考核、培训、晋升等领域，素质测评评定功能的正向发挥，其主要作用有（） 人才素质测评 什么是罪犯劳动素质测评？怎样测评？ 员工素质测评的能力测评包括（ ）。 员工素质测评的能力测评包括（　　）。 学生素质综合测评的测算方法：学生素质综合测评总积分（S）=基本素质测评积分（D）×（）+课程学习成绩测评积分（Z）×（）+创新与实践能力积分（N）×（） 试述医院人才素质测评的意义和作用。 素质测评的（）原则，即要求素质测评对被测评者素质差异的反映要尽可能精确，在允许的误差范围之内，这是保证人们对素质测评选拔结果信任的前提。 人员素质测评中测评的内容包括( ) 素质测评的预测功能的正向发挥，表现为（） 素质测评标准体系 领导素质的测评