银行业金融机构要充分认识重要岗位员工轮岗在加强内部控制和防范中发挥的重大作用（）

银行业金融机构必须建立重要岗位员工轮岗制度，此制度应作为银行的基本内控制度向监管部门进行报备（） 银行业金融机构有充分理由可拖延和不落实轮岗制度。 各银行业金融机构必须建立重要岗位员工轮岗制度，此制度应作为银行的基本内控制度向监管部门进行报备。 银行业金融机构必须建立重要岗位员工轮岗制度，此制度应作为银行的基本内控制度，无需向监管部门进行报备。 各银行业金融机构必须建立重要岗位员工轮岗制度，此制度应作为银行的基本内控制度向监管部门进行报备（） 银行业金融机构应当充分认识到，做好残疾人客户金融服务工作，是提高银行业服务水平和质量、（）、实现自身可持续发展的重要组成部分。 根据银监会《关于加强案件防控，落实轮岗、对账及内审有关要求的工作意见》，各银行业金融机构必须建立重要岗位员工轮岗制度。坚决禁止采用（）、（）或（）等方式来代替轮岗制度的落实 根据银监会《关于加强案件防控，落实轮岗、对账及内审有关要求的工作意见》，各银行业金融机构必须建立重要岗位员工轮岗制度。坚决禁止采用（）、（）或（）等方式来代替轮岗制度的落实 银行业金融机构柜员的轮岗期限不超过（） 根据《银行业金融机构内部审计指引》，银行业金融机构内部审计工作应当（）。 银行业金融机构要重点关注重要岗位敏感环节员工“八小时”内外的行为，严禁（） 银行业金融机构要提高委派会计（授权经理）的轮岗频率，轮岗期限最长不超过，轮岗率100%（） 按照《银行业金融机构内部审计指引》，银行业金融机构内部审计部门的职责有（） 根据《落实案件防控工作有关要求的通知》，银监会就银行业金融机构2012年（）工作在重要岗位员工轮岗、对账及内部审计三方面提出了要求。 银行业金融机构应当制定（），并与员工岗位、待遇、职务晋升等挂钩 银行业金融机构应加强内部信息管理，加强网络准入控制和管理（） 银行业金融机构内部审计人员原则上按员工总人数的%配备，并建立内部岗位轮换制（） 银行业金融机构内部审计人员原则上按员工总人数的配备，并建立内部岗位轮换制（） 根据《银行业金融机构内部审计指引》，银行业金融机构应以制度形式明确（）及人员职责。 银行业金融机构要充分落实在构建案件风险防线中的（）