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根据《劳动法》的有关规定,在保障劳动者身体健康的条件下,延长工作时间每日不得超过()
单选题
根据《劳动法》的有关规定,在保障劳动者身体健康的条件下,延长工作时间每日不得超过()
A. 1小时
B. 2小时
C. 3小时
D. 4小时
E. 5小时
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单选题
根据《劳动法》的有关规定,在保障劳动者身体健康的条件下,延长工作时间每日不得超过()
A.1小时 B.2小时 C.3小时 D.4小时 E.5小时
答案
单选题
根据《劳动法》的规定,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下( )
A.每日不得超过4小时,每月不得超过30小时 B.每日不得超过4小时,每月不得超过36小时 C.每日不得超过3小时,每月不得超过36小时 D.每日不得超过3小时,每月不得超过48小时
答案
单选题
根据《劳动法》的规定,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下每日延长工作时间不得超过()
A.1小时 B.2小时 C.3小时 D.4小时
答案
单选题
根据劳动法的规定,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下,延长工作时间每日不得超过的是( )
A.1小时 B.2小时 C.3小时 D.4小时
答案
单选题
《劳动法》第41条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,在保障劳动者身体健康的条件下,每月工作时间最多不超过()
A.二十六小时 B.三十六小时 C.四十六小时 D.五十六小时
答案
判断题
根据企业的生产经营需要,在保障劳动者身体健康的条件下,劳动者工作时间可以延长四小时。
答案
判断题
根据企业的生产经营需要,在保障劳动者身体健康的条件下,劳动者工作时间可以延长四小时()
答案
单选题
在保障劳动者身体健康的条件下,加班工作时间每月不得超过()小时。
A.30 B.36 C.40 D.40
答案
单选题
在保障劳动者身体健康的条件下,加班工作时间每月不得超过()小时。
A.30 B.36 C.40 D.46
答案
单选题
根据《劳动法》的规定,延长工作时间,一般每日不超过 小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下,每日不得超过 小时。( )
A.1;2 B.1:3 C.2;4 D.2:3
答案
热门试题
因特殊原因用人单位需要延长劳动者工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下每日不得超过()
《中华人民共和国劳动法》规定,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长时间每日不得超过()小时
《劳动法》规定,延长工作时间,一般每日不超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下,每日不得超过( )。
我国《劳动法》规定可以实行加班加点工资包括,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过40小时(《劳动法》第41条)()
根据劳动法的有关规定,,劳动者可以与用人单位解除劳动合()
《劳动法》第41条规定,延长工作时间,一般每日不超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下,每日不得超过()。
我国《劳动法》规定,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康和每月延长工作时间不超过36小时的条件下,延长工作时间每日不得超过()。
根据《中华人民共和国劳动法》,用人单位由于特殊原因需要延长工作时间的,每日不得超过(),在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每月不得超过()
根据劳动法的有关规定,(),劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。
根据劳动法的有关规定,(),劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。
根据劳动法的有关规定,()劳动者可以随时通知用人单位接触劳动合同
根据劳动法的有关规定,(),劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。
根据劳动法的有关规定,(),劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。
《劳动法》规定,劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过()
[06].根据劳动法的有关规定,,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同()
《劳动法》规定用人单位因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时()
根据《劳动合同法》的规定,劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出()
劳动者的劳动条件好,身体健康,作业能力强,就是__
依据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者对危害生命安全和身体健康的行为,有权()。
因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过( )
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