冲突有人际间、群体间和组织之间的冲突。()

角色冲突的主要表现（）与潜隐性社会角色之间的冲突，是一种角色间冲突 群体与群体之间的冲突有（） 对于其他的群体间矛盾冲突，有下列常见的解决策略（? ? ? ）： 角色冲突的主要表现：交际角色与潜隐性社会角色之间的冲突，是一种角色间冲突。 群体思维有利于避免群体成员间的冲突，因此有利于产生符合群体利益及组织利益的决策结果。 群体人数越多，则群体成员之间的冲突（ ）。 组织系统部门间出现矛盾冲突时，如果涉及范围小，可以（） 依据程度，课堂教学中师生间的冲突分为一般性的行为冲突和（）的行为冲突。 本我和自我间的冲突引起的焦虑叫做 组织的部门之间、岗位责任之间冲突属于纵向冲突。() 公务员的人际冲突包括（）和工作——家庭冲突。 以下哪些冲突属于人际冲突？（） 角色冲突，是当一个人扮演一个角色或同时扮演几个不同的角色时，由于不能胜任，造成不合时宜而发生的矛盾和冲突。角色间冲突，是指一个人所担任的不同角色之间发生的冲突。角色间冲突主要表现为两种情形：一是空间和时间上的冲突；二是行为模式内容上的冲突。根据上述定义，下列不属于角色间冲突的是（）。 医患间冲突的原因主要源于（　） 情感冲突容易导致团队成员间（ ）。 纵向冲突时组织内不同（）之间的冲突，主要表现为上下级之间的冲突。 人际冲突 关于“船舶间责任条款”与其他条款之间的关系，下列说法正确的是：Ⅰ、“船舶间责任条款”与分道通航制条款冲突时，应执行分道通航制条款；Ⅱ、“船舶间责任条款”与追越条款冲突时，应执行追越条款；Ⅲ、“船舶间责任条款”与狭水道条款冲突时，应执行狭水道条款（） 关于“船舶间责任条款”与其他条款之间的关系，下列说法正确的是：（）Ⅰ、“船舶间责任条款”与分道通航制条款冲突时，应执行分道通航制条款；Ⅱ、“船舶间责任条款”与追越条款冲突时，应执行追越条款；Ⅲ、“船舶间责任条款”与狭水道条款冲突时，应执行狭水道条款 群体中个人之间的冲突产生的因素有（）