某公司在确定年度优秀员工的人选，技术部、行政部、开发部的意见如下：技术部。假如不选择小王，那么不选择小高；行政部。假如不选择小高，那么选择小王；开发部。要么选择小王，要么选择小高；下列能让技术部，行政部，开发部同事满意的方案是（）

在公司生产部与技术部之间的协调是( ) 列入周计划的停电，设施保障部应提前以上通知资源开发部，由资源开发部通知承租方（） 产品部的季度质量奖用以奖励优秀员工为组织作出的贡献（） 某工程项目管理公司内设市场开发部、项目设计部、施工管理部、维修检查部，这种部门划分方法属于（） 技术部按编制部门填写的发单要求将服务采购技术规范分发至工程部、质保部、质检部、技术部、合同部、使用部门（） 凡店务秘书考核周期内获得（）以上“优秀店秘”称号或年度获得“优秀员工”者，可直接晋级（）（营运支持部—部门制度—营运支持部店秘职级评定制度—晋级说明） 工程项目管理公司部门划分为市场开发部、施工管理部、维修检查部、项目设计部等，此种划分方法属于（　　） 某工程项目管理公司内设市场开发部、项目设计部、施工管理部、维修检查部，这种部门划分方法属于(  )。 技术部按编制部门填写的分发单要求将服务采购技术规范分发至工程部、质保部、质检部、技术部、合同部、使用部门（） 酒店优秀员工、领班晋升经理由提名，人力资源部审核，经考核，人力资源部核准（） 某贸易进出口公司设有：市场开发部、人力资源部、公关部、质检部、财务部等，该公司部门设置的依据是() 工程项目管理公司部门划分为市场开发部、施工管理部、维修检查部、项目设计部等，此种划分方法属于(  ) 某公司开员工大会向某优秀员工学习属于（）. 优秀员工评选流程为：①各部门推荐优秀员工候选人②制定内部评选方案③候选人报评审小组批准④行政人事部审核候选人优秀工作业绩及贡献⑤公示及表彰（） 公司优秀员工需符合部门优秀员工评选标准（） 总行信息技术部负责结算卡功能的开发。 （2008年真题）某工程项目管理公司内设市场开发部、项目设计部、施工管理部、维修检查部，这种部门划分方法属于( ) 某家电企业设置生产部、营销部、技术部、财务部、行政部等，该企业所采用的部门划分方法是（）。   信息技术部负责公司的管理、维护（） 某水利水电施工企业设置有安全环保部、工程技术部、财务人事部和设备管理部。该企业在进行年度安全绩效考评时，应该考评的部门包括有（）。①安全环保部；②工程技术部；③财务人事部；④设备管理部