单选题

在设计人事调动评价表时,不应包括()方面的内容。

A. 面谈时对主管的评价内容
B. 是否与组织的发展计划相匹配
C. 是否定期了解任职员工的工作状况
D. 各个方面的情况反映

查看答案
该试题由用户637****33提供 查看答案人数:33237 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户637****33提供 查看答案人数:33238 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
热门试题
采用填写评价表的方式对数学板书设计这一技能进行评价时包括哪几个方面( ) 设计合同示范文本规定,设计人配合施工工作的内容包括()。 进行设计地震评价时应包括下列()内容。() 公司招聘人事经理,专业知识测验的内容通常包括(  )等方面内容。 系统评价的内容主要包括()方面 QA网络评价流程包括()方面内容? 分析设计人员专项条件包括() 设计合同规定设计人的义务包括( ) 。 简述设计评价目标三个方面的内容。 教育实验计划评价包括对实验课题、()、实验内容、实验程序安排和实验设计统计方法五个方面的评价。 工程设计文件中需要修改的内容,工程督导根据()填写()传递给原设计人员,由原设计人员进行修改。 工程设计文件中需要修改的内容,工程督导根据()填写()传递给原设计人员,由原设计人员进行修改 设计人配合施工的义务包括()。 委托人需要设计人员配合加工订货时,设计人应()返还定金。 工程设计合同签订后,设计人承接的设计工作内容发生变动,设计合同的变更应遵循的原则包括 () 制作数据收集计划表时应包括哪几方面内容?() 《中国残疾人事业“九五”计划纲要》时期的康复内容包括几方面? 产品设计技术方案的评价主要包括哪三方面,每个方面的具体内容有哪些? 利润表主要包括以下()方面内容 下列工作内容中,属于设计人义务的有()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位