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认为企业管理当局同职工是一致的,所以能把两者的积极性融为一体,在管理过程中应采取长期雇佣制度,缓慢的评价和提升,适度的专业化职业发展途径等等。这种看法是哪种理论的观点:()
单选题
认为企业管理当局同职工是一致的,所以能把两者的积极性融为一体,在管理过程中应采取长期雇佣制度,缓慢的评价和提升,适度的专业化职业发展途径等等。这种看法是哪种理论的观点:()
A. 需要层次理论
B. X理论
C. Y理论
D. Z理论
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单选题
根据麦格雷戈的理论,()认为企业管理当局与职工利益是一致的,两者的积极性可以融为一体。
A.X理论 B.Y理论 C.Z理论 D.超Y理论
答案
单选题
认为企业管理当局同职工是一致的,所以能把两者的积极性融为一体,在管理过程中应采取长期雇佣制度,缓慢的评价和提升,适度的专业化职业发展途径等等。这种看法是哪种理论的观点:()
A.需要层次理论 B.X理论 C.Y理论 D.Z理论
答案
单选题
赫茨伯格提出的Z理论认为,企业管理当局与职工利益是一致的,两者的积极性可以融为一体。()
A.正确 B.错误
答案
单选题
()认为企业管理者与职工的利益是一致的,两者的积极性可融为一体。
A.超Y理论 B.Z理论 C.Y理论 D.X理论
答案
单选题
认为企业管理当局与员工的利益是一致的理论是()
A.X理论 B.Y理论 C.超Y理论 D.Z理论
答案
单选题
激励所产生的积极性应与()一致。
A.群体目标 B.组织目标 C.市场目标 D.个人目标
答案
主观题
企业管理当局分析企业营运能力的目的是:()、()。
答案
单选题
若相邻两桥臂应变的极性一致时,输出电压为两者之();若相对两桥臂应变的极性一致时,输出电压为两者之()
A.和 和 B.和 差 C.差 和 D.差 差
答案
判断题
需要层次理论对企业管理者如何有效的调动人的积极性没有启发作用。
答案
多选题
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答案
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