在一个人力资源信息系统中有多个子系统。这些子系统可以彼此相连,也可以没有关系,使用者可以根据特殊需要对系统加以设计。这种类型的人力资源信息系统属于()系统。

ERP系统已经成为会计信息系统的一个子系统。 会计信息系统已经成为ERP系统的一个子系统。() 简述人力资源信息系统的内容作用 集中型的人力资源信息系统是(). 人力资源信息系统的英文缩写是（ ） 对于包含多个子系统的信息系统，应当根据各子系统的重要程度分别确定保护等级。 对于包含多个子系统的信息系统，应当根据各子系统的重要程度分别确定保护等级（） 建立人力资源信息系统有何意义？ 集中型的人力资源信息系统是指（） 在人力资源信息系统中，职业发展属于（）。 在人力资源信息系统中，补偿分析属于（） 人力资源信息系统的类型主要有()。 人力资源信息系统的基本职能包括()。 人力资源信息系统的类型主要有( )。 人力资源信息系统的职能主要有()。 建立人力资源信息系统的目的包括( )。 人力资源信息系统不包括（）的基本职能。 混合型人力资源信息系统的缺点是( )。 下列各项属于人力资源信息系统职能的有（） 集中型人力资源信息系统的特点是（）。