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如何激励中间商?
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如何激励中间商?
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主观题
如何激励中间商?
答案
判断题
分销渠道的管理包括中间商的选择、中间商的激励、中间商的评价和分销渠道的调整。
A.对 B.错
答案
判断题
分销渠道的管理包括中间商的选择、中间商的激励、中间商的评价和分销渠道的调整()
答案
单选题
间接激励方法中间商的方法不包括()。
A.帮助中间商进行零售终端管理 B.帮助中间商管理其客户网 C.合理安排企业与批发商、企业与零售商之间的合作 D.合理安排零售商与批发商之间的关系
答案
多选题
企业激励中间商的方式主要有()
C.开拓市场
答案
主观题
说明制造商激励中间商以获取合作的方式。
答案
多选题
当生产商对中间商激励过分时,会导致()。
A.销售量提高 B.销售量降低 C.利润减少 D.利润增加
答案
判断题
中间商包括商人中间商和代理中间商()
答案
多选题
企业为了激励中间商而提供的补贴包括()
A.现金补贴 B.协助力度补贴 C.点存货补贴 D.恢复库存补贴
答案
单选题
对中间商来说,最实在的激励措施是()。
A.设立奖项 B.产品及技术支持 C.提供市场基金 D.开拓市场
答案
热门试题
当生产者给予中间商的条件过于苛刻,以致不能激励中间商的努力时会导致销售和利润()。
厂商使用价格折扣激励中间商的主要形式有哪些?
利益激励是指增加中间商的直接利益,激励效果明显,主要有( )。
对中间商()是对中间商的最好鼓励。
对中间商()是对中间商的最好鼓励
下列对中间商激励的方法中,适合经销初进入市场的产品和知名度低的品牌的中间商的是()
分销渠道包括了商人中间商和代理中间商
拥有商品所有权的中间商就是出口中间商()
一般来说,制造商可以通过以下几种方式激励中间商以获取合作()
营销中间商一般包括中间商、实体分配公司、以及财务中介机构。知识点:营销中间商的定义()
商人中间商和代理中间商的根本区别在于( )
实践中,企业多采用以下()激励形式来鼓励中间商的业绩。
下列选项中,()是较为长远的激励措施,是中间商最希望得到的。
中间商处在()。
旅游中间商
对中间商的选择中间商的位置、能力和()是选择一个好的中间商应着重考虑的问题。
营销中间商一般包括中间商、实体分配公司、营销服务机构以及机构。知识点:营销中间商的定义()
中间商营销渠道是通过中间商来是实现的,中间商的选择一般应坚持三条基本标准有()
生产者只要提高对中间商的激励水平,销售量就会上升
中间商是指协助企业寻找顾客或直接与顾客进行交易的商业企业,中间商分为()和经销中间商两类。
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