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(2017年)甲部门是一个利润中心。下列各项指标中,考核该部门经理业绩最适合的指标是( )。
单选题
(2017年)甲部门是一个利润中心。下列各项指标中,考核该部门经理业绩最适合的指标是( )。
A. 部门边际贡献
B. 部门税前经营利润
C. 部门税后利润
D. 部门可控边际贡献
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(2017年)甲部门是一个利润中心。下列各项指标中,考核该部门经理业绩最适合的指标是( )。
A.部门边际贡献 B.部门税前经营利润 C.部门税后利润 D.部门可控边际贡献
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(2017年真题)甲部门是一个利润中心。下列各项指标中,考核该部门经理业绩最适合的指标是( )。
A.部门边际贡献 B.部门税前经营利润 C.部门税后利润 D.部门可控边际贡献
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甲部门是一个利润中心。下列各项指标中,考核该部门经理业绩最适合的指标是()
A.部门边际贡献 B.部门营业利润 C.部门税后利润 D.部门可控边际贡献
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A.部门边际贡献 B.部门税后利润 C.部门营业利润 D.部门可控边际贡献
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A.部门边际贡献 B.部门税前经营利润 C.部门税后利润 D.部门可控边际贡献
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A.边际贡献 B.税后利润 C.部门边际贡献 D.可控边际贡献
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甲部门是一个利润中心,下列财务指标中,最适合用来评价该部门对公司利润贡献的指标是()
A.边际贡献 B.可控边际贡献 C.部门税前经营利润 D.部门投资报酬率
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甲部门是一个利润中心。下列财务指标中,最适合用来评价该部门经理业绩的是()。
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单选题
甲部门是一个利润中心。下列财务指标中,最适合用来评价该部门经理业绩的是( )。
A.边际贡献 B.可控边际贡献 C.部门税前经营利润 D.部门投资报酬率
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