单选题

我行每月发放两次工资,5日发放基本工资和各项津补贴,25日发放月度绩效预发()

A. 正确
B. 错误

查看答案
该试题由用户270****16提供 查看答案人数:9920 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户270****16提供 查看答案人数:9921 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
我行每月发放两次工资,5日发放基本工资和各项津补贴,25日发放月度绩效预发()
A.正确 B.错误
答案
单选题
病假工资发放标准:员工停止工作连续医疗期在()个月以内的,全额发放基本工资和津贴补贴;医疗期超过()个月的,按60%的比例发放基本工资。
A.3;3 B.5;5 C.6;6 D.7;7
答案
单选题
病假工资发放标准:员工停止工作连续医疗期在()个月以内的,全额发放基本工资和津贴补贴;医疗期超过()个月的,按60%的比例发放基本工资
A.3;3 B.5;5 C.6;6 D.7
答案
单选题
技术序列月薪制员工试用期见习阶段基本工资、职级工资、地域补贴按()发放
A.60% B.70% C.80% D.90%
答案
单选题
病假期间工资按本人基本工资的60%发放()
A.正确 B.错误
答案
单选题
每月()日在钉钉发放工资条,每月()日发放上月工资
A.23日;24日 B.13日;15日 C.23日;26日 D.23日;25日
答案
单选题
工资发放日为:每月()号?
A.20号 B.15号 C.10号 D.5号
答案
判断题
在劳动统计中基本工资含定时、定额发放的各种奖金、各种津贴和补贴、加班工资,也包括补发的上一季度或上一年度的基本工资。
答案
单选题
证书补贴发放次月即可随工资发放。发放规则为证书注册在坚稳期间每月随工资发放,税金代扣。证书补贴截止时间为,完成离职交接流程结束之日截止发放()
A.正确 B.错误
答案
主观题
公务员的工资包括基本工资()、补贴和()。
答案
热门试题
年薪制的基本工资的发放周期为()。 每月25日发放上个月的工资和工资条() 员工请事假期间有工资,福利与津补贴等正常发放() 在年终发放奖励工资的人员,以本人当年()份的基本工资为基数计发,在其他时间发放奖励工资的人员,以下达命令、通知或牺牲、病故()本人的基本工资为基数计发 劳动合同中工资构成分为基本工资和绩效工资两部分,在资金紧张时,基本工资可以按照按高于当地最低工资标准或以“生活费”名义发放() 女职工在休产假期间工资的发放标准为基本工资的多少? 短期施工建筑工人类型包括,次月20日前,可通过专用账户或现金发放等方式将基本工资和绩效工资全额发放至本人,并留存工资支付相关凭证资料() 每月10日发放上月工资,遇节假日顺延发放() 日工资=日基本工资+日考核工资() 在岗职工工资由基本工资、奖金、加班加点工资、津贴和补贴、其他工资构成() 人工费由基本工资、工资性补贴、生产工人辅助工资和()费组成 公务员的工资包括:基本工资、奖金、津贴、补贴。 ( ) 事业单位工作人员的工资包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等四部分组成,其中岗位工资和薪资工资为基本工资() 短期施工建筑工人次月前,可通过专用账户或现金发放等方式将基本工资和绩效工资全额发放至本人,并留存工资支付相关凭证资料() 对旷工者,按()停发基本工资和津贴、补贴 如果企业每月进行多次工资发放,可以按发放次数设置多个工资类别。() 如果企业每月进行多次工资发放,可以按发放次数设置多个工资类别() 事业单位工资包括基本工资、绩效工资、津贴补贴和年终资金四类() 月工资发放日一般不得晚于每月() :员工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的,在停工留薪期内,按原待遇发放基本工资、基本补贴、部分专项补(津)贴及其他福利待遇,各项奖金()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位