劳动合同适用于各类企业和与之形成劳动关系的各类人员，不适用于国家机关（）

下列各项劳动合同中，适用于铁路交通和水利工程行业的是（） 下列单位与劳动者建立劳动关系，适用我国劳动合同法的有（） 下列单位与劳动者建立劳动关系，适用我国劳动合同法的有（ ）。 下列单位与劳动者建立劳动关系,适用我国《劳动合同法》的有（） 下列单位与劳动者建立劳动关系，适用我国劳动合同法的有（ ） 劳动合同是劳动者与用人单位确立（）关系、明确双方（）和（）的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。 下列各类协议中，（）适用于《合同法》。 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应签立劳动合同,它是确立劳动关系的（） 《劳动法》和《劳动合同法》关于劳动合同和集体合同的有关规定：劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方（ ）的协议。 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动合同应当以什么形式订立，应具备哪些条款 企业与劳动者建立了劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起订立书面劳动合同（） 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同（） 用工企业与劳务派遣人员之间只建立劳务关系，不存在劳动合同关系（） 中华人民共和国境内的哪些单位和与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用《劳动合同法》？（） 国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照《中华人民共和国劳动法》执行 各类人员的统计要做到劳动合同与人事劳资通知（命令）相一致（） 各类旷工行为（），为严重违纪，饭店有权随时解除劳动合同。 参加公司组织的各类培训或考试，按培训协议约定应予解除劳动合同的，属于解除劳动合同的哪种形式（） 我国《劳动法》规定，建立劳动关系应当订立劳动合同。下列人员应与用人单位订立劳动合同（） 我国《劳动法》规定，建立劳动关系应当订立劳动合同。下列人员应与用人单位订立劳动合同（）