总行会计运营部于每年（）完成对分行上一年度的考核并公布考核结果

接入机构考核评级工作每年开展一次，原则上应当于每年前完成对上一年度的考核评级工作，评级期间为上一年度1月1日至12月31日（） 总行会计运营部是全行重要会计业务印章的管理部门，下列属于总行会计运营部的职责的是（） 会计操作技能考核，分行会计运营部的主要职能不包括（） 总行会计运营部应对新设立的分行在其开业（）内组织一次全面检查 接入机构考核评级工作每年开展一次，原则上应于每年4月30日前完成对上一年度的考核评级工作（） 总行会计运营部应对新设立的分行在其开业半年内组织一次全面检查。 分行会计运营部对各支行的会计检查情况无需纳入会计主管及柜员考核。 分行会计运营部按（）组织会计主管理论考试，对会计主管业务素质进行考核。 分行会计工作年度考核结果为一般（含）及以下的，分行行长、分行会计运营主管行长以及分行会计运部负责人不参加总行年度所有序列个人评优评先活动，但可参加分行个人评优评先活动。 委派会计主管年度考核成绩可取当年四个季度考核的平均成绩，也可由分行会计运营部按照考核内容重新进行年度通算。 新建分行系统管理用户的开立应报经总行会计运营部负责人审批同意，用户添加、指纹采集由（）统一完成。 分行会计运营部应（）召开会计主管工作例会。 属于分行会计运营部会计检查岗职责的是（） 支行、分行会计运营部本*部发生重大事项时，应及时报告分行会计运营部负责人，如有必要应同时抄送分行其他有关部门。 每年前完成上一年度的评价工作（） 下列属于分行会计运营部的会计检查工作职责是（） 授权用户原则上应由委派会计主管兼任或由经分行会计运营部审核同意骨干担任，分行运营中心授权用户的银行会计从业时间应不少于（）年。 总行会计运营部负责全行委派会计主管的管理，具体包括（） 各分行应建立会计人员强制休假代职人员队伍，代职人员最低限度为1人，代职人员纳入分行会计运营部事后监督岗位，由分行会计运营部统一管理。 下列为分行会计运营部账务处理岗职责的有（）