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车间管理人员的工资不属于直接工资,因而不能计入产品成本,而应计入期间费用。()
判断题
车间管理人员的工资不属于直接工资,因而不能计入产品成本,而应计入期间费用。()
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车间管理人员的工资不属于直接工资,因而不能计入产品成本,应计入期间费用()
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车间管理人员的工资不属于直接工资,因而不能计入产品成本,而应计入期间费用。()
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车间管理人员的工资不属于直接工资,因而不能计入产品成本,而应计人期间费用()
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车间管理人员的工资和福利费不属于直接工资,因而不能计入产品成本,应计入管理费用。
A.对 B.错
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车间管理人员的工资和福利费不属于直接工资,因而不能计入产品成本,应计入管理费用。( )
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车间管理人员的工资不属于直接工资,因而不 能计入产品成本,而应计入期间费用。( )
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车间管理人员的工资不属于直接人工费用,因而不能计入产品成本,而应计入期间费用。( )
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下列各项中,应计入产品成本的费用有: 专设销售机构人员的工资|企业管理部门人员的工资|车间生产工人的工资|车间管理人员的工资
车间管理人员的工资及福利费不属于直接人工费。
车间管理人员的工资应计入()。
车间管理人员的工资应计入()
车间管理人员的工资应计入( )。
生产车间管理人员的职工薪酬属于管理性费用,不能计入产品成本。
生产车间管理人员的工资应计入( )。
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生产车间管理人员的工资应计入( )。
车间管理人员的工资应该计入()账户
基本生产车间应付管理人员工资,计入()账户的借方
企业如果同时生产多种产品,则生产车间发生的管理人员工资应计入()科目中
分配本月工资130000元,其中:甲产品生产工人工资60000元,乙产品生产工人工资30000元,车间管理人员工资20000元,行政管理人员工资20000元。
分配本月工资,其中生产甲产品工人工资35000元,生产乙产品工人工资28000元,车间管理人员工资5800元,企业管理人员工资16500元。
2009年乙公司将生产工人、车间管理人员、管理部门人员和销售部门人员工资全部计入产品成本。审计人员认为乙公司的做法()
结转本月应付职工工资31000元。其中生产甲产品工人工资20000元,生产车间管理人员工资6000元,企业管理人员工资5000元。
管理人员工资属于()。
车间管理人员的工资应计入管理费用。( )
建设单位管理人员工资应计入()。
建设单位管理人员工资应计入
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