培训课程开发工作的基本要求是（）。
A. 了解并掌握课程开发的宗旨和目的
B. 了解并报课程开发目标与培训目的的一致性
C. 了解并掌握课程开发工作的基本程序
D. 学习并掌握课程开发的基本技能
E. 了解并掌握课程开发的目标
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培训课程开发工作的基本要求是（）。
A.了解并掌握课程开发的宗旨和目的 B.了解并报课程开发目标与培训目的的一致性 C.了解并掌握课程开发工作的基本程序 D.学习并掌握课程开发的基本技能 E.了解并掌握课程开发的目标
答案
培训课程设计的基本要求是（）。
A.满足企业战略要求 B.调动学员积极性 C.满足学习者的要求 D.体现成年人的认知规律
答案
培训课程设计的基本要求是()
A.适应企业发展需要 B.满足员工自身要求 C.体现成年人的认知规律 D.结合现代系统理论
答案
培训课程设计的基本要求是（ ）。
A.满足企业员工需求 B.体现成年人的认知规律 C.体现现代系统理论基本原理 D.进行人力资源开发
答案
培训课程设计的基本要求是（ ）。
A.满足企业与学习者的需求 B.体现企业战略要求 C.依据现代系统理论的基本原理 D.体现成年人的认知规律
答案
培训课程内容选择的基本要求是（）。
A.价值性 B.可行性 C.有效性 D.经济性 E.相关性
答案
(2015年11月)培训课程设计的基本要求是 （）
A.满足企业与学习者的需求 B.体现企业战略要求 C.依据现代系统理论的基本原理 D.体现成年人的认知规律
答案
撰写培训项目开发方案审定报告的基本要求是（）。
A.方法要得当 B.过程要清楚 C.内容要全面 D.表述要准确 E.结论清楚
答案
撰写培训项目开发方案审定报告的基本要求是（）。
A.方法要得当 B.过程要清楚 C.内容要全面 D.清楚 E.结论清楚
答案
课程建设的基本要求是什么？
答案
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课程内容选择的基本要求是（ ）。
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课程内容选择的基本要求中，（）既是课程内容存在的前提，也是培训课程开发的内在动力
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